21 set - Milano
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p Per un'importante contesto in ambito manifatturiero, siamo alla ricerca di un talento come: p Le interessa questa opportunità? Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature. Scorra verso il basso per leggere la descrizione completa. brpb IT Coordinator | SAP Applications: /b /pulli Inserimento all’interno del dipartimento IT con ruolo trasversale tra b Application Management, SAP e coordinamento operativo; /b /lili Ricerca aperta sia a profili con esperienza sia a candidati più junior con solide basi tecniche e potenziale di crescita verso un ruolo di coordinamento; /lili Focus principale sull’area b SAP /b , mantenendo una visione complessiva dell’ecosistema IT e delle infrastrutture aziendali; /lili Collaborazione diretta con il Team Leader Application, il responsabile di funzione e i partner esterni. /li /ul pb Principali responsabilità: /b /pulli Supportare la gestione e l’evoluzione delle applicazioni aziendali; /lili Contribuire attivamente al progetto di migrazione a b SAP S/4HANA; /b /lili Rafforzare il presidio interno delle competenze SAP; /lili Coordinare attività e progetti applicativi in collaborazione con risorse interne e fornitori esterni; /lili Raccogliere e tradurre le esigenze del business in soluzioni tecnologiche efficaci; /lili Garantire continuità operativa e supporto agli utenti aziendali; /lili Favorire l’allineamento tra Application e Infrastructure Team; /lili Mantenere una forte vicinanza alla componente tecnica pur assumendo responsabilità di coordinamento. /li /ul pb Requisiti: /b /pulli Esperienza in ambito Application Management,
SAP o sistemi gestionali aziendali; /lili Buona autonomia operativa e capacità di problem solving; /lili Attitudine al coordinamento e alla gestione delle relazioni con stakeholder interni ed esterni; /lili Interesse per attività sia operative sia progettuali; /lili Gradita conoscenza dei processi manifatturieri e logistici. /li /ul pb Competenze SAP preferenziali: /b /pulli SAP SD; /lili SAP MM; /lili SAP PP; /lili SAP QM; /lili SAP WM; /lili SAP EWM. /li /ul pb Offerta: /b /pulli RAL indicativa: b€35.000 - €42.000 /b , commisurata all’esperienza. /lili Sistema incentivante con b MBO /b . /lili Ulteriore valore economico di circa b€5.000 - €6.000 annui /b derivante da welfare, premio di risultato e indennità dell’integrativo aziendale. /lili Inquadramento fino al livello b B2 CCNL Metalmeccanico /b . /li /ul pb Smart Working e flessibilità: /b /pulli2 giorni di lavoro da remoto a settimana; /lili Orario flessibile con ingresso tra le b7:00 e le 10:00. /b /li /ul pb Welfare Benefits: /b /pulli Mensa aziendale con contributo dipendente di soli b€0,79 /b per pasto completo; /lili Palestra aziendale gratuita; /lili Assicurazione integrativa; /lili Fondo sanitario b UniSalute /b previsto dal CCNL Metalmeccanico; /lili Family Day e iniziative di employee engagement; /lili Attività sportive e ricreative; /lili Centro aziendale dedicato ai figli dei dipendenti con personale educativo qualificato. /li /ul pb Sede di lavoro /b : a metà tra Lodi e Cremona. /p p Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. xrdbqlu N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000. /p /p /p
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