21 set - Italia
CXLiving
CX Living è una piattaforma integrata attiva nel settore del living e dell’hospitality, specializzata nello sviluppo, nella valorizzazione e nella gestione di soluzioni abitative innovative. Nata dall’evoluzione di CampusX, oggi CX Living rappresenta una realtà in forte crescita che opera attraverso diverse verticali di brand dedicate a student housing, hospitality ibrida, long stay, flexible living e senior living.Con un portfolio di circa 7.000 posti letto, la società si distingue per una visione orientata all’innovazione, alla sostenibilità e alla creazione di contesti inclusivi, dinamici e ad alto valore esperienziale.Ora vogliamo costruire qualcosa in più: l’anima digitale di CX. E per farlo non stiamo cercando semplicemente qualcuno che gestisca la tecnologia.Stiamo cercando qualcuno che abbia voglia di costruirla. In CX lo chiamiamo Digital Builder.Una persona abbastanza curiosa da chiedersi:E abbastanza tecnica da rispondersi:"Proviamo a costruirlo."Entrerai nel team IT di CX, ma non avrai semplicemente dei sistemi da gestire.Avrai problemi da risolvere e idee da trasformare in soluzioni.Potrai lavorare su:Sviluppo rapido di applicazioni attraverso AI-assisted development e Vibe Coding; progettazione di AI Assistant, chatbot e agent integrati con WhatsApp e altri canali; workflow, integrazioni e automazioni attraverso n8n; architetture Cloud Native, containerizzate, scalabili e sicure; integrazioni tra sistemi secondo un approccio Open e API-first; analisi e fattibilità di soluzioni di firma digitale, identità e conservazione a norma; tecnologie RFID, NFC, controllo accessi, IoT e smart building; Un giorno potresti costruire un prototipo basato sull'AI,
quello dopo integrare piattaforme attraverso API e quello successivo progettare l'architettura di un nuovo servizio digitale o capire come portare nel mondo fisico un'esperienza nata nel digitale.Non sarai qui solo per mantenere ciò che esiste.Sarai qui per contribuire a costruire ciò che ancora non esiste.Non abbiamo intenzione di pubblicare una checklist infinita di linguaggi, framework e certificazioni.Le tecnologie cambiano troppo velocemente. Ci interessa molto di più capire come ragioni davanti a un problema che non hai mai visto prima.Potresti essere la persona giusta se:sai usare AI per realizzare ed evolvere codice, trasformare velocemente un'idea in qualcosa che funziona; API, cloud, container e automazione fanno parte del tuo modo di pensare la tecnologia; l'AI per te nonè soltanto uno strumento da utilizzare, ma qualcosa da integrare in prodotti, servizi e processi; quando scopri una nuova tecnologia hai voglia di provarla; sai documentarti, sperimentare e trovare autonomamente una strada; sai distinguereun prototipo interessante da una soluzione che può davvero andare in produzione; consideri security, privacy e affidabilità parte del design,
non qualcosa da aggiungere alla fine; preferisci costruire una demo funzionante piuttosto che preparare cinquanta slide per spiegare come potrebbe funzionare.dai 2 ai 6 anni di esperienza in consulenza software, aziende tech, startup, maturati lavorando su progetti diversi e affrontato esigenze concrete; Più del numero esatto di anni, ci interessa quello che hai imparato a fare: capire un problema, esplorare una tecnologia, costruire rapidamente qualcosa, validarlo e capire come portarlo a un livello successivo.In CX non vogliamo che la crescita dipenda semplicemente dal tempo trascorso in azienda.Vogliamo che sia il valore creato a fare la differenza.Più dimostrerai di saper trasformare problemi complessi in soluzioni semplici, proporre idee, costruirle e portarle fino alla realtà, maggiore sarà il perimetro di responsabilità che potrai conquistare.Il percorso non è preconfezionato. Lo costruiremo anche sulla base di ciò che dimostrerai di saper creare.Non crediamo che talento, esperienza e crescita seguano sempre lo stesso percorso.L’età, il titolo o il percorso precedente raccontano solo una parte della storia.Per noi conta soprattutto come affronti qualcosa che non conosci ancora, quanto velocemente riesci a imparare e cosa sei capace di costruire con quello che impari.Raccontaci cosa sai costruire.Retribuzione Annua Lorda compresa tra €32.000 e €45.000contratto a tempo indeterminato; buoni pasto;welfare; assicurazione sanitaria integrativa.La retribuzione è determinata su criteri organizzativi oggettivi, indipendentemente dal genere.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy cliccando sul seguente link: SGQ CIMILCreare un avviso di lavoro per questa ricerca#J-18808-Ljbffr
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