21 set - Treviso
Michael Page
Michael Page - Progettare e sviluppare schemi elettrici per sistemi industriali complessi. - Collaborare con i team di ingegneria per garantire l'integrazione tra sistemi elettrici e meccanici. - Supervisione e verifica dei progetti elettrici per garantire la conformità normativa. - Supportare il team di produzione durante il processo di assemblaggio e test. - Selezionare componenti e materiali elettrici adeguati alle specifiche tecniche. - Partecipare a riunioni tecniche per l'ottimizzazione dei progetti. - Redigere documentazione tecnica e report dettagliati. - Collaborare con fornitori e clienti per soddisfare le esigenze tecniche. L'Electrical Engineer ideale possiede: - Diploma tecnico o Laurea (anche triennale) in mabito elettrico - Esperienza quinquiennale nella mansione - Conoscenza approfondita di software CAD per progettazione elettrica. - Capacità di analizzare e risolvere problematiche tecniche. - Competenze nella progettazione di sistemi elettrici complessi. - Familiarità con le normative di sicurezza elettrica e industriale. - Ottime capacità di comunicazione e lavoro in team La realtà che stiamo supportando è un'azienda innovativa del settore Machinery, con HQ a Treviso, con un forte DNA ingegneristico e una cultura orientata allo sviluppo tecnologico continuo. Da sempre investe in ricerca, metodologie Lean e Agile e nella crescita delle competenze interne, costruendo un atmosfera tecnico altamente evoluto, aperto alla collaborazione e proiettato verso miglioramento costante.
Uno dei tratti distintivi di questa organizzazione è la straordinaria attenzione al benessere delle persone, resa concreta da un articolato sistema di welfare che valorizza equilibrio, crescita professionale e qualità della vita. L'azienda ha inoltre conseguito la Certificazione Family Audit, riconoscimento assegnato alle realtà che implementano politiche strutturate di conciliazione vita‑lavoro, come programmi dedicati ai genitori, ampliamento dei congedi e iniziative a supporto delle famiglie. Il modello organizzativo è moderno, dinamico e orientato alla collaborazione, cion un hub adiacente allo stabilimento con palestra, area relax, bar, spogliatoi e perfino un museo d'impresa: un vero e proprio ecosistema progettato per il benessere, la creatività e la condivisione. Il welfare interno è denso di iniziative concrete: - Smart working per favorire autonomia e work-life balance. - Flessibilità oraria - Centinaia di ore di formazione annua, sia tecnica che trasversale, inclusi percorsi linguistici e aggiornamenti normativi. - Fitness Area, con percorsi personali dedicati - Servizio Car Wash, che permette di ritrovare l'auto pulita durante l'orario di lavoro. - Congedi parentali agevolati e Progetti dedicati ai genitori Retribuzione compresa tra 40 e 45K Smart working (2 gg/settimana) Flessibilità oraria Ampio piano di welfare che comprende: - area Fitness - Bistrot aziendale - Car wash - iniziative dedicate alla genitorialità e congedi agevolati - formazione continua Settore: Altro Ruolo: Altro
22 set - Venezia
St. Regis Hotels & Resorts
22 set - Pordenone
Electrolux Professional Group
22 set - Correzzana
Greenwood SC Chamber of Commerce
22 set - Pomezia
piemme group srls