Retail Expansion Manager

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Siamo alla ricerca di un/una

Retail Expansion Manager con solida esperienza nel settore retail. La

Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.

risorsa si occuperà dello sviluppo della rete retail e della gestione degli immobili già contrattualizzati con predisposizione dei relativi business plan (a titolo esemplificativo: nuove aperture e nuove contrattualizzazioni di relocation).

Nota bene

Non stiamo cercando un profilo commerciale, un venditore o un mediatore immobiliare.

La figura ideale è un professionista focalizzato sulla gestione, ottimizzazione e negoziazione dei contratti, capace di governare le relazioni con proprietà, agenti e controparti con precisione e autorevolezza.

Responsabilità principali

 Gestione contrattuale: Redazione, analisi, revisione e negoziazione di contratti di locazione,

compravendita, affitti rami d'd'appalto e relativi rinnovi.

 Relazioni istituzionali e commerciali: Gestione dei rapporti quotidiani e strategici con proprietari di immobili, agenzie immobiliari, consulenti legali e controparti di mercato.

 Due Diligence e Compliance: Interfaccia con l'ufficio tecnico interno per la verifica della conformità documentale, urbanistica e catastale degli immobili in fase di acquisizione o gestione.





 Gestione del portafoglio (Asset Management): Monitoraggio delle scadenze contrattuali,

rinegoziazione dei canoni e ottimizzazione dei costi di gestione del patrimonio immobiliare.

 Intermediazione tecnica: Coordinamento con i tecnici (architetti, geometri, legali) per la risoluzione di problematiche amministrative o strutturali.

Requisiti richiesti

 Esperienza: Minimo 5 anni di esperienza concreta nel retail o in posizione analoga.

 Competenze legali/tecniche a titolo preferenziale: conoscenza della contrattualistica immobiliare e della normativa sulle locazioni e compravendite.

 Competenze relazionali: Spiccate doti di negoziazione, diplomazia e gestione dei conflitti. xkiyazw

 Attitudine: Profilo analitico, preciso, orientato alla gestione dei processi e alla tutela degli interessi aziendali.

Cosa offriamo

 Contratto di lavoro a tempo Indeterminato con CCNL del Commercio

 Inquadramento Impiegato livello Quadro e range della RAL da 40.000 € a 50.000 €

 Ambiente di lavoro dinamico con reali possibilità di crescita professionale

 Benefits: ticket restaurant e auto aziendale ad uso promiscuo

 Sede di lavoro Milano centro

 Impegno orario full time

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