21 set - Conza della Campania
Lavoropiu
Lavoropiù S.p.A. – Filiale di Roma ricerca, per prestigiosa azienda cliente operante nel settore dei compressori industriali, una figura che ricoprirà il ruolo di:
È questo il prossimo passo nella sua carriera? Scopra se è il candidato/la candidata ideale leggendo la panoramica completa qui sotto.
Tecnico/a Manutenzione Elettromeccanica La risorsa entrerà a far parte di una realtà internazionale e ricoprirà un ruolo altamente vivace, combinando competenze tecniche, orientamento al cliente e capacità di problem solving.
Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria presso i clienti e in officina.
- Effettuare diagnosi guasti, riparazioni e attività di commissioning degli impianti.
- Fornire assistenza tecnica su sistemi multimarca, assicurando la continuità operativa degli impianti.
- Effettuare misurazioni energetiche e proporre soluzioni per l'ottimizzazione delle sale compressori.
- Gestire il rapporto con il cliente durante gli interventi, garantendo un servizio professionale e orientato alla soddisfazione delle esigenze.
- Esperienza pregressa come Field Service Engineer, Tecnico Service, Tecnico Trasfertista o in ruoli analoghi.
- Solide competenze in ambito elettromeccanico/elettrotecnico.
- Ottima conoscenza della lingua inglese,
indispensabile per partecipare a percorsi di formazione presso la Casa Madre estera e interfacciarsi con interlocutori internazionali.
- Spiccata predisposizione al contatto con il cliente e ottime capacità comunicative.
- Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e, all'occorrenza, all'estero.
offresi contratto a tempo indeterminato diretto con l'azienda range di ral 30 -40k La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
xysqume
23 set - Roma
Meet and Greet Italy
23 set - Montone
Openjobmetis
23 set - Milano
MindMatch
23 set - Vigevano
Adecco Italia