Management Career Program
Pubblicato il 21-09-2026 - Sixt in Milano
Vuoi prepararti per una posizione di leadership e lavorare attivamente nelle nostre filiali?
Partecipa al nostro Management Career Program: un percorso strutturato e dinamico di 12 mesi, pensato per formare i/le futuri/e Branch Manager. Dopo ogni fase, sosterrai un esame di assessment per accedere a quella successiva. Al termine, superato l’esame finale, potrai guidare una filiale come Branch Manager, con il tuo team e i tuoi obiettivi!
Inizio programma: Lunedì 2 Novembre 2026
IL TUO RUOLO IN SIXT
- Formazione sul campo (3 mesi) vivi ogni ruolo operativo in filiale (check-in, vendite, flotta), con focus su customer satisfaction e damage detection
- Esperienza nella sede centrale (2 mesi) affianchi i team centrali a Milano in aree come flotta, pricing, HR e vendite B2B
- Job Rotation nelle filiali chiave supporti i/le Senior Branch Manager e collabori su progetti insieme agli/alle Area Director
- Workshop e moduli online arricchisci la tua esperienza con formazione tecnica e manageriale
- Valutazioni regolari ogni fase si conclude con un assessment, culminando in un esame finale per ottenere il ruolo di Branch Manager
LE TUE COMPETENZE CONTANO
- Titolo di studio Sei in possesso di una Laurea in discipline pertinenti o hai un’esperienza professionale in contesti affini
- Talento per le vendite Ti piace il contatto diretto con la clientela e hai un talento naturale per le vendite
- Esperienza pratica e competenze gestionali Porti con te esperienze preziose da settori come Retail o Turismo, hai una mentalità orientata agli obiettivi ed eccelli nel servizio al cliente
- Comunicazione e Lingue Possiedi eccellenti capacità comunicative, sia in forma scritta che orale, e hai un’ottima conoscenza della lingua inglese. La conoscenza di altre lingue è considerata un plus
- Flessibilità Sei disponibile a lavorare su turni, compresi i fine settimana e i giorni festivi, con un approccio flessibile agli orari di lavoro. Sei disponibile a trasferte e trasferimenti su tutto il territorio nazionale
- Patente di guida Possiedi una patente di guida valida con almeno 12 mesi di esperienza di guida
COSA OFFRIAMO
- Sviluppo rapido della leadership Un programma strutturato di 12 mesi che ti prepara al tuo primo ruolo manageriale. Il contratto iniziale sarà un Tempo Determinato di 1 anno
- Pacchetto retributivo competitivo Stipendio base competitivo, (RAL 32.000 €) e bonus variabile basato sul raggiungimento degli obiettivi
- Benefici esclusivi per il personale Goditi sconti esclusivi sui noleggi per te e per amici e familiari
- Ticket restaurant del valore di 8 euro per ogni giorno lavorato
In previsione di nuove aperture, siamo alla ricerca di talenti da inserire nel nostro Team!
La selezione è rivolta a candidati/e di qualsiasi genere, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e dei principi di pari possibilità.