Junior Business Consultant

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ppbFUTURE LEADER PROGRAM per OSM Partner Venezia e Rovigo /b /p /brpHai l’impressione di poter dare bmolto più di quello che il mondo del lavoro oggi ti sta chiedendo /b? /p /brpSei una persona bbrillante e ambiziosa /b che impara velocemente e non ha paura di mettersi alla prova? /p /brpQuando ti trovi davanti a un obiettivo difficile, sei tra quelli che si chiedono b“Come faccio a raggiungerlo?” /b invece di pensare che sia troppo? /p /brpOSM Partner Venezia e Rovigo seleziona un/una bJunior Business Consultant ad alto potenziale /b da inserire in un percorso accelerato di crescita qualificato. /p /brpbArea di riferimento: Venezia e Rovigo /b /p /brh3Chi siamo? /h3 /brpSiamo OSM Partner Venezia e Rovigo, parte del gruppo OSM – Open Source Management. /p /brpDa oltre 25 anni aiutiamo imprenditori italiani a crescere in modo concreto e misurabile, portando gestione, innovazione e riorganizzazione vera, per renderli più competitivi e di successo. /p /brpSiamo un’azienda diversa per stile, intenti e cultura: bmettiamo le persone al centro, investiamo sui loro sogni e costruiamo piani di crescita veri. /b /p /brh3Il tuo ruolo /h3 /brpNon è necessario che tu sappia già fare il consulente. bTi formeremo. /b /p /brpLavorerai direttamente con imprenditori, manager e consulenti esperti, imparando progressivamente a: /p /brul /brlisviluppare nuovi clienti; /li /brlianalizzare aziende, problemi e opportunità; /li /brlivendere progetti di consulenza e formazione; /li /brliaffiancare consulenti senior presso le aziende clienti; /li /brlisviluppare competenze nelle aree bHR, organizzazione, vendite,



marketing, Finance e AI /b; /li /brligestire clienti, progetti e responsabilità sempre maggiori. /li /br /ul /brpMa alcune cose devi portarle tu: bambizione, energia, intelligenza, disciplina, capacità relazionale e fame di risultati. /b /p /brpDeve piacerti il mondo commerciale: incontrare persone, creare relazioni, negoziare, conquistare clienti e misurarti con risultati concreti. /p /brpPerché in OSM bconsulenza e sviluppo commerciale vanno insieme /b. /p /brh3Dove puoi arrivare /h3 /brpCerchiamo persone che bnon vogliano rimanere junior a lungo /b. /p /brpPotrai crescere da Junior Business Consultant a bConsulente Aziendale /b, fino alla gestione di clienti importanti, persone e linee di business. /p /brpPer chi dimostra capacità imprenditoriali e risultati, il percorso può arrivare alla bcostruzione di un proprio team e a opportunità imprenditoriali all’interno del mondo OSM /b. /p /brpQui la crescita non dipende dagli anni trascorsi in azienda, ma da bquanto impari e soprattutto dai risultati che produci /b. /p /brh3La nostra META al 2030 /h3 /brp“Costruire il Distretto dell’Eccellenza Imprenditoriale del Triveneto,



portando 1.000 imprenditori a un nuovo livello di gioco e contribuendo alla creazione di 10.000 posti di lavoro qualificati migliorando la capacità di acquisto e di risparmio delle famiglie del territorio, entro il 2030.” /p /brpPer farlo non ci servono soltanto collaboratori. bCi servono nuovi protagonisti. /b /p /brul /brliformazione continua attraverso il bmetodo OSM /b e Academy interna; /li /brliaffiancamento con bconsulenti senior e Direzione Vendite /b; /li /brliesperienza sul campo con PMI e imprenditori; /li /brlipercorso commerciale strutturato; /li /brlicrescita meritocratica e responsabilità progressivamente maggiori; /li /brlipossibilità di specializzazione in differenti aree della consulenza. /li /br /ul /brpLa collaborazione prevede bPartita IVA o disponibilità ad aprirla /b. /p /brpLa struttura economica prevede una bcomponente iniziale di supporto e un importante sistema variabile legato ai risultati /b, con possibilità di crescita all’aumentare delle competenze, dei clienti gestiti e delle responsabilità. /p /brh3Cosa richiediamo /h3 /brpCerchiamo qualcuno che sia bambizioso, commerciale, disciplinato /b, che impari velocemente, accetti feedback e abbia voglia di conquistarsi i propri risultati. /p /brpQualcuno che un giorno voglia bguidare persone, un progetto o magari un’impresa /b, ma che allo stesso tempo voglia far parte di qualcosa di più grande della propria carriera individuale. /p /brh3La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91. /h3 /p #J-18808-Ljbffr

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