IMPIEGATO COMMERCIALE
Pubblicato il 22-09-2026 - Altro in Milano
FILIALE: ALBINOSPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE
Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per conto di un nostro cliente operante in ambito tessile ricerchiamo
IMPIEGATA/IMPIEGATO COMMERCIALE JUNIOR
Per potenziare la struttura commerciale aziendale, siamo alla ricerca di una figura di Impiegato/a Commerciale. La risorsa seguirà un percorso di crescita che prevede il focus iniziale sul mercato Italia (provincia Bg e dintorni) e, in una seconda fase, l'espansione e la gestione del mercato Estero.
Nello specifico si occuperà di.
Gestire e consolidare il portafoglio clienti esistente (visite comprese)
Identificare e approcciare nuove possibilità di business (tessiture, maglifici, produttori di accessori).
Elaborare offerte commerciali,
preventivi e gestire la negoziazione in collaborazione con l'ufficio tecnico e la produzione.
Assicurare il tracking degli ordini e garantire un elevato livello di customer satisfaction
reportistica
Requisiti richiesti:
diploma
Buona conoscenza della lingua inglese.
Esperienza pregressa nel ruolo anche minima ma, si valutano profili junior
disponibilità a visite e appuntamenti itineranti presso in clienti in zona e, a tendere, Estero
buon utilizzo Pc
Luogo di lavoro
Cazzano Sant' Andrea
Offerta contrattuale
inserimento iniziale a tempo determinato 6 mesi con finalità assuntiva
Orario di lavoro: 08.30-17.30 a giornata lun- ven
CCNL Tessile 13 mensilità
25k + ticket e premi al raggiungimento obbiettivi (possibilità di crescita effettiva)
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 -