22 set - Napoli
PINKO
PINKO, prestigioso brand della moda italiana, ricerca un/una Sales Assistant da inserire come supporto temporaneo allo staff dello store all'interno del Serravalle Designer Outlet.Il ruoloPINKO ricerca una figura di Sales Assistant da inserire nel team con contratto intermittente che contribuisca a creare un'esperienza di acquisto distintiva, trasformando ogni interazione con la cliente in un momento memorabile e coerente con i valori del brand.Ti occuperai di:- Accogliere e accompagnare il/la cliente durante tutto il percorso di acquisto; - Interpretarne esigenzee desideri, offrendo una consulenza personalizzata e orientata allo stile; - Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita individuali e di store; - Sviluppare relazioni durature attraverso attività di clienteling e fidelizzazione; - Garantire elevati standard di visual merchandising e cura degli spazi; - Supportare le attivitàoperative di negozio, inclusa la gestione del prodotto e del magazzino; - Collaborare con il team per assicurare un'esperienza cliente eccellente e coerente.Esperienza e competenze- Esperienza pregressa in ruoli di vendita assistita, preferibilmente nel settore fashion premium o luxury; - Forte orientamento al cliente e alla customer experience; - Buone capacità relazionali e comunicative; - Sensibilità per il prodotto,
la moda e le tendenze; - Buona conoscenza dellalingua inglese.Cosa troverai in PINKOEntrare in PINKO significa far parte di un ambiente dinamico, creativo e internazionale.Offriamo:- un contesto inclusivo e stimolante; - percorsi di formazionee crescita professionale; - opportunità di crescita all'interno di una realtà globale; - contratto a chiamata atempo determinato- inquadramento 4° livello in applicazione del CCNL Tessile Abbigliamento- retribuzione annua lorda di riferimento compresa tra €24.000 e €26.000 lordi annui- buoni pasto Edenred da 5€- sconto dipendenti del 30% sull’acquisto di capi d’abbigliamento e accessoriLa ricerca è rivolta a candidati e candidate nel rispetto del principio di parità di trattamento in materia di occupazione e condizioni di lavoro, senza alcuna discriminazione basata sull'età, sulla religione, sulle convinzioni personali, sulla disabilità, sull'orientamento sessuale (D.Lgs. n. 216/2003), sulla razza o sull'origine etnica (D.Lgs. n. 215/2003).I dati personali trasmessi con la candidatura saranno trattati esclusivamente per finalità di selezione del personale, nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR). L'Informativa completa è disponibile al seguente link: Informativa Privacy
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