Responsabile Logistica Di Stabilimento

22 set - San Giovanni in Persiceto
Tor - Recruitment & Hr Consulting

ppTor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. /ppI candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. /ppTor nasce per questo. /ppTor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. /ppTor - Recruitment HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di: /ppcon almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di bResponsabile Logistica/Magazzino, Logistics Manager, Warehouse Manager /bo ruoli analoghi /ppbAttività /b /ppLa risorsa, riportando direttamente all’Operations Manager, avrà la responsabilità della gestione e del coordinamento delle attività logistiche di stabilimento, garantendo l’efficienza dei flussi di materiali e prodotti lungo l’intero processo logistico. /ppIn particolare, si occuperà di: /pulliCoordinamento e supervisione delle attività di magazzino, inclusi ricevimento merci, stoccaggio, movimentazione interna, preparazione ordini e spedizioni; /liliGestione e sviluppo del team operativo di magazzino, promuovendo organizzazione, responsabilizzazione e miglioramento delle performance; /liliAnalisi e ottimizzazione dei flussi logistici e dei processi operativi; /liliMonitoraggio dei principali KPI logistici e definizione di azioni di miglioramento; /liliPresidio della corretta gestione dei flussi fisici e informativi, assicurando tracciabilità dei materiali e coerenza dei dati a sistema; /liliCollaborazione con Produzione, Acquisti,



Customer Service e le altre funzioni aziendali per garantire efficienza e continuità dei flussi; /liliDefinizione e implementazione di procedure operative e standard logistici; /liliGaranzia del rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di salute e sicurezza. /liliPregressa esperienza di almeno 5 anni maturata in ruoli di responsabilità nella logistica di stabilimento, gestione magazzino o supply chain operativa presso aziende manifatturiere; /liliEsperienza nella gestione eb coordinamento di team operativi; /b /liliConoscenza dei principali processi logistici inbound e outbound; /liliConoscenza dei KPI logistici e capacità di analisi delle performance; /liliFamiliarità con sistemib ERP /b e strumenti informatici a supporto della gestione logistica; /liliCapacità di analizzare e migliorare processi organizzativi e operativi. /li /ulpbCompletano il profilo: /b /pulliLeadership e capacità di gestione delle persone; /liliApproccio pragmatico e orientato alla risoluzione dei problemi; /liliAutorevolezza nella gestione degli interlocutori interni; /liliCapacità organizzative e di pianificazione; /liliOrientamento al miglioramento continuo /li /ulh3Chi cerca: /h3pRealtà manifatturiera strutturata operante in contesto internazionale. /pulliContratto a tempo indeterminato; /lilibRAL indicativa: 50-60k, /b da commisurare all’esperienza e alle competenze maturate /liliInserimento in un contesto dinamico e in evoluzione, con la possibilità di svolgere un ruolo centrale nei percorsi dib crescita e miglioramento organizzativo della funzione logistica. /b /li /ulpbSede di lavoro: Zona Ovest Bologna /b /ppLavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su DI e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). /p /p #J-18808-Ljbffr

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