Sales Development Representative - Accounting

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ph3Chi siamo /h3 pIn Italia gestire la finanza di una PMI o di uno studio, oggi, significa fare i conti con strumenti che non si parlano tra loro. Fatture di qua, pagamenti di là, tesoreria su un foglio Excel, contabilità su un altro software. Il risultato? Tempo perso, errori che si accumulano, decisioni prese sempre troppo tardi rispetto a quando servirebbero davvero. /p h3Con Sibill, cambiamo tutto questo. /h3 pStiamo ridisegnando il sistema operativo finanziario per PMI e commercialisti, unendo fatturazione, pagamenti, tesoreria e contabilità in un'unica piattaforma — per restituire tempo e trasformare la gestione finanziaria da un peso quotidiano a un vantaggio competitivo. /p pOggi supportiamo boltre 5000 aziende e studi /b in tutta Italia. Nel 2025 abbiamo chiuso una bSerie A da €12 milioni guidata da Creandum /b — fondo europeo che ha creduto per primo in Spotify, Klarna e Trade Republic, al suo primo investimento in Italia — portando il capitale raccolto a b€18,7 milioni /b complessivi, insieme a Keen Venture Partners, Exor Ventures e Founders. /p pSiamo in un momento decisivo del nostro percorso: ogni scelta ha un impatto diretto sulle aziende e sul studi che si affidano a noi ogni giorno. Cerchiamo persone che sappiano leggere davvero questi bisogni, semplificare la complessità e che non abbiano paura di rimettere in discussione lo status quo. /p pbQuesto è solo l'inizio, /b ed è anche per questo che è bello farne parte. /p pSe vuoi costruire qualcosa che può cambiare il modo in cui lavora il 90% delle aziende in Italia — e farlo insieme ad un team di persone estremamente talentuose — questo è il posto giusto. /p h3Il ruolo /h3 h3Il team Accounting sta scalando velocissimo /h3 pDopo anni da riferimento per le PMI, Sibill ha aperto un segmento completamente nuovo: quello degli bstudi professionali e dei commercialisti /b. Chi entra ora non si inserisce in un processo già rodato: contribuisce a costruirlo,



definendo insieme a noi motion di prospecting, script e criteri di qualifica per questo mercato. /p h3Perché fare l'SDR in Sibill? /h3 ul lipbIl nostro obiettivo è farti diventare una sales superstar /b. Se cerchi una sales academy dove sarai seguito/a con coaching e shadowing, questo è il posto giusto per te /p /li lipbCrescita rapida verticale o orizzontale /b. Il ruolo di SDR è un punto di partenza sales in Sibill: nell'arco di 12 mesi avrai la possibilità di muoverti in altri team di vendita o assumere ruoli con responsabilità crescente. Il dipartimento Sales è composto da 50 persone, x3 rispetto a un anno fa /p /li /ul h3Cosa farai /h3 pSarai il primo punto di contatto tra Sibill e titolari e partner di studi professionali. Il tuo lavoro è concentrato interamente nella bprima parte del funnel di vendita /b: portare agli Account Executive solo lead qualificati e pronti a valutare il prodotto. /p ul lipProspecting: gestirai un mix tra lead inbound e chiamate a freddo a studi professionali, identificando e contattando i profili in target via telefono ed email /p /li lipQualifica dei lead: valutare il fit tra le esigenze dello studio e Sibill, filtrando i non rilevanti e coltivando chi non è ancora pronto /p /li lipPrenotazione delle demo: quando il lead è qualificato, prenotare la demo con l'Account Executive di riferimento /p /li /ul h3Sei la persona giusta se /h3 ul lipHai 0-2 anni di esperienza in ruoli customer-facing o sales (per noi contano prima di tutto mindset e potenziale) /p /li lipTi riconosci nei valori di Sibill: bambizione,



pragmatismo, efficienza, integrità /b /p /li lipbCerchi costantemente nuove opportunità per migliorare e imparare /b. A trasferirti le sales skills ci pensiamo noi, tu porta massima motivazione e impegno /p /li lipTi trovi bene in contesti dinamici, veloci e in continua evoluzione, e non vedi l'ora di crescere insieme all'azienda /p /li lipSei guidato dagli obiettivi: /p /li lipSei un/a bteam player /b: ci tieni che tutti i tuoi colleghi raggiungano l’obiettivo e overperformino, non pensi solo a te stesso/a /p /li lipSei curioso/a di conoscere le aree di miglioramento delle aziende sul fronte amministrativo e finanziario: individui problemi e proponi soluzioni concrete /p /li lipSei resiliente: un “no” al telefono ti motiva a fare la prossima chiamata /p /li lipParli fluentemente italiano /p /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul lipb36-40K OTE (base + variabile). /bQuesto è il range per questa seniority specifica, se hai più esperienza e quanto condiviso non è allineato, parliamone. /p /li lipVariabile bsenno tetto massimo /b, con acceleratori per chi supera gli obiettivi /p /li lipTicket restaurant (8€/giorno) /p /li lipLavoro ibrido (basato a Milano) /p /li lipBudget welfare /p /li /ul pIn Sibill si lavora tanto, ma con impatto reale. /p pE sì — le persone qui tendono ad essere felici. Non è scontato. /p h3Cultura aziendale /h3 ul lipUn team smart, motivato e partecipativo /p /li lipTanta autonomia, visibilità e crescita personale rapida /p /li lipUn prodotto che fa davvero la differenza /p /li /ul h3Processo di selezione /h3 ol lipColloquio con Lucia, del People Team (15') /p /li lipColloquio con Marco, Head of Sales Accounting (45') /p /li lipColloquio con Mattia, CEO (30’) /p /li /ol h3By applying, you consent to Sibill’s processing of your personal data for recruitment and hiring purposes, in accordance with our Privacy Policy available at: /h3 /p #J-18808-Ljbffr

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