Erp Consultant

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Scegliendo Horsa avrai l’opportunità di far parte di una delle più importanti realtà di consulenza IT del panorama italiano. Siamo specializzati nelle aree ERP, Business Analytics, Technology e nelle aree più innovative come la Cyber Security, il Cloud e la Industry 4.0.

Posizione:
Stiamo ricercando un Consultant per rafforzare la nostra expertise in ambito ERP Oracle Netsuite.

La persona che inseriremo nel nostro team si occuperà principalmente di:

partecipare a tutti gli aspetti dell'implementazione della soluzione ERP con particolare riguardo alle funzionalità in ambito Operations/Distributions , dall’analisi dei requisiti di business del Cliente alla configurazione dell'applicazione NetSuite per soddisfarne le esigenze;

collaborare con i key user al fine di acquisire una visione completa dei processi aziendali in uso dal Cliente, confrontandoli con le funzionalità standard di Oracle NetSuite;

Avrà la possibilità di:

essere responsabile per la produzione di documentazione sui requisiti aziendali, così come per la configurazione e personalizzazione dell’applicazione Oracle NetSuite per soddisfare i requisiti di business del Cliente. In caso di necessità di modifiche/personalizzazioni, facilitare il processo decisionale del Cliente e sviluppare il documento di progettazione funzionale che guiderà il processo di sviluppo;

essere responsabile per lo svolgimento dei test e per la formazione delle risorse del Cliente per garantire con successo il mantenimento e l’utilizzo dell'applicazione Oracle NetSuite

Esperienza di almeno 3/5 anni su prodotti ERP, preferibilmente Oracle NetSuite.

Conoscenza dei processi aziendali, in particolar modo quelli relativi alla pianificazione ed esecuzione della Produzione, nonché delle aree Vendite, Acquisti e della Gestione del Magazzino.

Buona conoscenza delle metodologie di implementazione attraverso tutte le sue fasi

Redazione analisi funzionali e tecniche di processi end-to-end

Coordinamento del team funzionale sulle figure più junior





Coordinamento delle attività di sviluppo sul team tecnico

Unit Test, System Integration Test e UAT con Key User o End Users

Conoscenza dei principali Database management system (DBMS) - preferibilmente Oracle / MSSQL Server

Buone abilità organizzative e capacità di utilizzo avanzato degli strumenti di gestione di un progetto

Competenze in una o più delle aree di processo: Finance, Supply Chain, Manufacturing, HR

Conoscenza tool ETL (extract, transform, load)

Curiosità verso le tendenze e novità di mercato in materia di tecnologie e strumenti informatici applicati al business aziendale

Precedente esperienza in contesti aziendali fortemente orientati al servizio al Cliente e relativi processi supportati da applicazioni e/o tecnologie informatiche (CRM, ERP, Analytics, …)

Completano il profilo:

Laurea in Informatica, Ingegneria Gestionale o percorsi affini (in alternativa, anche diplomati con esperienza);

Buona conoscenza della lingua inglese;

Propensione all'innovazione;

Flessibilità e Proattività;

Spiccate doti relazionali, comunicative e attitudine al team working;

Attitudine e Interesse all’acquisizione di nuove competenze tecniche e metodologiche;

Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale.

La retribuzione annua lorda sarà definita all’interno di un range indicativo di € 32.000 - € 38.000 , in base a esperienza, competenze e livello di responsabilità del ruolo.

Il pacchetto retributivo è arricchito da un sistema di benefit che include il rimborso delle spese per i pasti, assicurazione sanitaria, convenzioni dedicate.

Opportunità di crescita e sviluppo professionale all’interno di un contesto vivace orientato all'innovazione.

Qualità, Miglioramento Continuo, Responsabilità e Proattività
sono alcuni dei valori su cui puntiamo e che vorremmo trovare nella persona che farà parte della nostra squadra. xrdbqlu

La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1.
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).

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