Sales Solutions Specialist

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/802vdo

ph3Informazioni sull’offerta di lavoro /h3 h3Obiettivo del ruolo /h3 pCNP Assurances, società multinazionale operante nel settore assicurativo, ricerca una risorsa da inserire nella struttura Commerciale nel ruolo di bSales Solutions Specialist – Insurance Partnerships /b. /p pLa risorsa, con riporto diretto al Responsabile Commerciale, Marketing e Formazione, lavorerà a stretto contatto con i Senior Account Manager nella fase di sviluppo delle nuove opportunità commerciali, contribuendo a trasformare le esigenze dei partner in soluzioni assicurative concretamente realizzabili. /p pAvrà un ruolo di braccordo tecnico-commerciale tra partner e funzioni interne /b, interagendo direttamente e autonomamente con i clienti per approfondire esigenze, requisiti e punti aperti e accompagnando le iniziative dalla definizione della soluzione fino al lancio. /p pLa posizione opererà su un’offerta ampia, comprendente prodotti Vita e Protection – tra cui CPI, Income Protection e TCM – e soluzioni Non-Vita (rami Danni). /p h3Responsabilità principali /h3 ul liSupportare i Senior Account Manager nell’analisi e nella strutturazione delle nuove opportunità commerciali. /li liApprofondire direttamente con partner e potenziali partner esigenze, requisiti e caratteristiche delle soluzioni assicurative da sviluppare. /li liTradurre i bisogni del partner in requisiti tecnico-commerciali chiari e condivisibili con le funzioni aziendali coinvolte. /li liRappresentare il punto di riferimento commerciale dell’iniziativa durante la fase di sviluppo della soluzione. /li liGestire in autonomia il confronto con il partner sui temi operativi e tecnico-commerciali, facilitando chiarimenti, approfondimenti e condivisione delle possibili soluzioni. /li liCollaborare con le funzioni Sviluppo Prodotti, PMO, IT/Demand, Compliance, Legal e altre funzioni di controllo, assicurando il presidio delle esigenze commerciali del partner durante il percorso di sviluppo. /li liCollaborare con Marketing e Formazione per gli aspetti connessi alla preparazione e al lancio commerciale delle nuove soluzioni. /li liFacilitare il confronto tra partner e strutture interne nella gestione dei punti aperti, assicurando una corretta comprensione reciproca di esigenze, vincoli e alternative.



/li liPresidiare la coerenza tra la soluzione in fase di sviluppo e l’esigenza commerciale originariamente espressa dal partner. /li liContribuire alla preparazione del lancio della nuova iniziativa e accompagnarne il percorso fino al go-live e al successivo passaggio alle strutture deputate alla gestione ordinaria. /li liEsperienza professionale di balmeno 4 anni nel settore assicurativo /b, maturata presso compagnie, broker, intermediari, società di consulenza specializzate o altri operatori del mercato. /li liBuona conoscenza dei prodotti assicurativi e delle principali logiche di sviluppo e distribuzione. /li liCapacità di comprendere e discutere requisiti tecnico-commerciali relativi a soluzioni assicurative Vita, Protection e Danni. /li liEsperienza nella relazione con clienti, partner o distributori e capacità di gestire direttamente interlocutori esterni. /li liEsperienza nel confronto e nella collaborazione con funzioni aziendali diverse nell’ambito dello sviluppo di nuove iniziative. /li liLaurea, preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o affini, oppure cultura equivalente supportata da una solida esperienza professionale nel settore assicurativo. /li liL’esperienza specifica in ambito Protection, bancassurance o partnership distributive costituisce un plus, ma non rappresenta un requisito indispensabile. /li liBuona conoscenza del mercato e dei prodotti assicurativi. /li liComprensione dei principali processi che portano dalla definizione di un’esigenza commerciale allo sviluppo e al lancio di una soluzione assicurativa. /li liCapacità di analizzare un bisogno del partner e trasformarlo in requisiti strutturati per le funzioni interne. /li liCapacità di comprendere e mettere in relazione aspetti commerciali, di prodotto, normativi, operativi e tecnologici. /li liCapacità di predisporre sintesi, documentazione e materiali utili alla condivisione delle esigenze e delle decisioni con interlocutori interni ed esterni.



/li liForte orientamento al cliente e sensibilità commerciale. /li liCapacità di ascolto e di comprensione delle esigenze del partner. /li liOttime capacità relazionali e comunicative, anche verso interlocutori con competenze e responsabilità differenti. /li liCapacità di sintesi e di traduzione di esigenze complesse in indicazioni chiare e operative. /li liAutonomia, proattività e senso di responsabilità. /li liProblem solving e capacità di individuare possibili soluzioni conciliando esigenze commerciali e vincoli aziendali. /li liCapacità di lavorare trasversalmente e di favorire la collaborazione tra diverse funzioni aziendali. /li liCapacità di gestire contemporaneamente più iniziative e priorità. /li liAssertività e capacità di facilitare il raggiungimento di decisioni condivise anche in assenza di responsabilità gerarchica sugli interlocutori coinvolti. /li liBuona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. /li liLa conoscenza della lingua francese è considerata un plus. /li liInserimento in un contesto internazionale e dinamico. /li liUn ruolo trasversale, a diretto contatto con il management commerciale, i partner e le principali funzioni aziendali. /li liL’opportunità di contribuire direttamente allo sviluppo e al lancio di nuove soluzioni assicurative Vita, Protection e Danni. /li liLa possibilità di lavorare su partnership e modelli distributivi differenti, acquisendo una visione ampia del business assicurativo. /li liCollaborazione continua con le diverse funzioni aziendali e con l’Head Office internazionale. /li liPercorsi di formazione e crescita professionale. /li /ul h3Condizioni /h3 ul liSede di lavoro: Milano /li liModalità di lavoro: ibrida, con 3 giorni di smart working alla settimana e 2 giorni di presenza in sede. /li liTipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato. /li liRetribuzione: RAL indicativa compresa tra €45.000 e €55.000, commisurata all’esperienza e alle competenze della persona selezionata. /li liRiporto: Responsabile Commerciale, Marketing e Formazione. /li /ul pLa ricerca è rivolta a candidati e candidate di qualsiasi genere, età, orientamento, nazionalità e background, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità. /p /p #J-18808-Ljbffr

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/802vdo