20 set - Perugia
Randstad Italia
pRandstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca Selezione di professionisti qualificati.
/ppbr/ppPer rilevante realtà del territorio che opera nel campo dell'arredamento industriale ricerchiamo un /ppbr/ppbAREA MANAGER HO.RE.CA.
(F/M/NB) /b /ppbr/ppL'azienda è alla ricerca di due figure commerciali da inserire nel proprio organico, ciascuna con focus e responsabilità di sviluppo del business su una specifica area geografica internazionale.
/ppbr/ppbTipologia contrattuale /b: inserimento diretto in azienda, pacchetto retributivo composto da fisso + variabile.
RAL range €, CCNL Legno Industria Livello As4.
/ppbr/ppbSede di lavoro /b: Bastia Umbra (PG) con trasferte in loco presso i clienti /ppbr/ppbOrario di lavoro /b: full time /ppbr/ppPosizione 1: Area Manager DACH e Paesi Bassi /ppMercati di competenza: Germania, Austria, Svizzera e Paesi Bassi.
/ppRequisito linguistico fondamentale: Ottima conoscenza della lingua tedesca.
/ppbr/ppPosizione 2: Area Manager Paesi Francofoni /ppMercati di competenza: Francia, Belgio, Lussemburgo, Paesi del Nord Africa (con eventuale estensione al Libano).
/ppRequisito linguistico fondamentale: Ottima conoscenza della lingua francese.
/ppbr/ppPer garantire la massima efficacia nell'inserimento e l'apprendimento delle soluzioni tecniche dell'arredamento industriale, per entrambe le risorse è previsto un primo periodo iniziale di formazione in azienda.
/ppUna volta terminato l'affiancamento, l'operatività commerciale prevede regolari e pianificate trasferte in loco (pari a circa 1 settimana e mezza o 2 settimane al mese) per consolidare le relazioni con i clienti e sviluppare nuove opportunità.
/ppbr/ppPrincipali Responsabilità (valide per entrambi i ruoli) /pulliSviluppare e consolidare il business aziendale all'interno dell'area geografica assegnata.
/liliIdentificare,
qualificare e acquisire nuovi distributori, partner commerciali, studi di progettazione e operatori del canale Ho.Re.Ca.
/liliGestire in autonomia trattative commerciali B2B complesse con interlocutori internazionali.
/liliPresidiare attivamente il territorio attraverso visite periodiche, incontri strutturati e assistenza commerciale.
/liliCollaborare con la direzione nella definizione delle strategie di area e partecipare a fiere, incontri ed eventi internazionali di settore.
/liliFornire report periodici sulle vendite, sull'andamento delle trattative e sulle dinamiche del mercato concorrenziale.
/li /ulpbr/ppbQuali requisiti stiamo cercando?
/b /ppbr/pulliEsperienza pregressa nella vendita B2B all'estero, preferibilmente con un approccio consulenziale; /liliprovenienza da settori affini (arredamento professionale, attrezzature professionali, Ho.Re.Ca., ristorazione, hotellerie o catering); /liliottima conoscenza della lingua di riferimento per l'area di interesse (tedesco per area DACH/Paesi Bassi o francese per area francofona); /lilibuona conoscenza della lingua inglese; /liliottime doti comunicative e negoziali, forte autonomia organizzativa, attitudine al lavoro per obiettivi e marcata sensibilità interculturale; /liliprofilo dinamico, proattivo e forte orientamento ai risultati; /lilidisponibilità a viaggiare con continuità e regolarità (circa il 50% del tempo lavorativo mensile speso all'estero).
/li /ulpbr/pp-- /ppIl presente annuncio è rivolto a bpersone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) /bai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art.
13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).
/p
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