22 set - Milano
A2A
ppPer la nostra sede dibMilano /b o bBrescia /bsiamo alla ricerca di una persona da inserire comebCOMPLIANCE PRIVACY SPECIALIST /ball'interno del team"bCOMPLIANCE PRIVACY /b".La struttura ha lo scopo disupportare le società del Gruppo A2A nel garantire la corretta gestione dei dati personali nell’ambito dei processi aziendali e nel rispettare la normativa privacy e gli standard/policy di Gruppo in materia. /p pbr/bPer quale Business Unit /bbr/Business Unit Corporate. In A2A l'organizzazione principale dei servizi di Corporate comprende le attività di guida, indirizzo strategico, coordinamento e controllo della gestione industriale, nonché i servizi a supporto del business e delle attività operative (es. servizi amministrativi e contabili, legali, di approvvigionamento, di gestione del personale, di information technology, di comunicazione, servizi di fonia fissa e mobile, etc.) i cui costi, al netto di quanto riaddebitato per competenza alle singole Business Unit in base ai servizi resi, rimangono in carico alla Corporate.br/bTi occuperai di /b /p ul liAnalisi e interpretazione delle disposizioni normative in materia di data protection (compresi provvedimenti e pareri delle autorità e organismi competenti in materia) /li liSupporto nell'impostazione, in ottica privacy by design, di attività e progetti aziendali, analisi dei rischi privacy, individuazione di azioni di mitigazione e degli adempimenti normativi da effettuare /li liSvolgimento degli adempimenti previsti dalla normativa privacy (es. informativa privacy, LIA, DPIA, registri, ecc..) /li liRedazione report di valutazione di data breach e redazione dei riscontri agli interessati /li liPredisposizione e aggiornamento di policy, procedure, istruzioni relative ad aspetti privacy /li liSvolgimento di attività di controllo e monitoraggio per la verifica del rispetto della normativa di riferimento /li /ul pbr/bSei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo /b /p ul liLaurea in giurisprudenza /li liEsperienza pregressa di 4-5 anni, preferibilmente nel settore Energy o in realtà consulenziali /li liConsolidata conoscenza teorica e pratica in materia di data protection, preferibilmente maturata in ambito aziendale e focalizzata principalmente in ambito marketing e di profilazione /li liConoscenza delle tematiche di cyber sicurezza, digitali e di innovazione con impatti privacy /li liCapacità di analisi e interpretazione della normativa privacy a tutti i livelli (compresi provvedimenti,
pareri e indicazioni dell'Autorità Garante per la protezione dei dati personali e da analoghi comitati, organismi, autorità, enti a livello comunitario e internazionale) /li liCapacità di analisi degli impatti privacy di attività e progetti aziendali per individuare rischi, azioni di mitigazione e adempimenti GDPR da effettuare /li liCapacità di impostare attività di controllo e monitoraggio in merito alla conformità normativa /li liBuona conoscenza del pacchetto office /li liCompletano il profilo: proattività, attenzione ai dettagli e ottime capacità comunicative. /li libContratto Collettivo Nazionale: /b settore Elettrico /li libRetribuzione: /b è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 43.000€ e 48.000€. /li libPremio di risultato aziendale /b, con la possibilità, a discrezione del dipendente, di conversione in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda. /li libPerformance Management: /b partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di Sviluppo /li libPasti: /b Ristorazione aziendale e buoni pasto elettronici /li libA2A Life Sharing /bPiano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo /li libA2A Life Caring: /b iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido /li libRisparmio e tempo libero: /b oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare /li /ul pbr/bChe cosa ti aspetta in A2A /b /p ul libFlessibilità: /b settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto,
flessibilità entrata/uscita e pausa pranzo /li libSmartworking /b sinо al 60% dell'orario di lavoro su base bimestrale /li libSalute e benessere: /b assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale /li libFamiglia/Welfare: /b team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti /li libFormazione e sviluppo: /b programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna /li libAmbiente di lavoro: /b promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DEI); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. /li /ul pCi impegniamo ogni giorno per creare un atmosfera di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.br/La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99. /p pPer conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al colloquio: /p pSiamo una Life Company: mettiamo la vita al centro di tutto quello che facciamo,br/per noi e per le future generazioni.br/La nostra tecnologia e le nostre infrastrutture sono al servizio delle persone e della salvaguardia della natura,br/per questo lavoriamo ogni giorno per rigenerare il potenziale di ogni risorsa.br/Promuoviamo l'energia da fonti rinnovabili e acceleriamo la decarbonizzazione, favorendo l'elettrificazione dei consumi.br/Costruiamo un ciclo dell’acqua virtuoso per riutilizzarla senza sprechi.br/Trasformiamo i rifiuti in risorse così ogni scarto può diventare nuova materia, energia e calore.br/La nostra visione guarda lontano.br/Il futuro lo costruiamo oggi, agendo, consapevolmente. /p h3Informazioni mansione /h3 ul liIdentificazione job 9688 /li liData pubblicazione 17/09/2026, 08:10 /li liScadenza per presentazione candidatura 18/10/2026, 08:10 /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
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