22 set - Trieste
Manpower Permanent Triveneto Occidentale
pStrutturata realtà specializzata nei prodotti fai da teh3Capo Settore Commercio /h3h3Il nostro Cliente /h3pPer importante realtà operante nel settore Retail specializzato per la casa, il fai da te e il miglioramento degli spazi abitativi, siamo alla ricerca di un/una bCapo Settore Commercio /b da inserire all'interno di un punto vendita dell'area di Muggia. /ppL'azienda fa parte di un solido gruppo internazionale e si distingue per un approccio orientato al cliente, all'innovazione e alla valorizzazione delle persone. Il contesto è dinamico, strutturato e offre concrete opportunità di crescita professionale. /ph3Il Ruolo /h3pLa figura entrerà a far parte del management del punto vendita e avrà la responsabilità di uno o più reparti, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi commerciali e alla gestione del team. /ppPrincipali responsabilità: /pulliGarantire il raggiungimento degli obiettivi economici e commerciali dei reparti assegnati. /liliAnalizzare i principali KPI di vendita e definire azioni correttive e di sviluppo. /liliPianificare attività commerciali, promozionali e di gestione dello stock. /liliAssicurare un elevato livello di servizio e soddisfazione della clientela. /liliCoordinare, motivare e sviluppare il team di collaboratori, favorendone la crescita professionale. /liliPresidiare l'organizzazione operativa quotidiana del reparto e del punto vendita. /liliCollaborare con la Direzione del negozio per il miglioramento continuo delle performance e dei processi.
/li /ulh3Il Profilo /h3pIl/la candidato/a ideale possiede: /pulliDiploma o Laurea. /liliEsperienza pregressa in ruoli di coordinamento e gestione di team, preferibilmente maturata nel settore retail o nella grande distribuzione. /liliForte orientamento al risultato e capacità di lettura dei dati commerciali. /liliOttime competenze organizzative e gestionali. /liliSpiccate capacità di leadership e di coinvolgimento delle persone. /liliAttitudine operativa e presenza costante sul campo. /liliDisponibilità al lavoro su turni, weekend e festivi. /li /ulh3Organizzazione del lavoro /h3ulliOrario distribuito su b6 giorni su 7 /b. /liliL'attività si svolge su turnazione e prevede la disponibilità a coprire sia i turni di bapertura del punto vendita /b, che possono iniziare nelle prime ore del mattino, sia i turni di bchiusura serale /b. /li /ulh3Offerta /h3pL'azienda offre: /pulliContratto a tempo indeterminato. /lilibRAL indicativa compresa tra €33.000 e €40.000 /b, commisurata all'esperienza maturata. /lili14 mensilità. /liliSistema incentivante composto da:ullibpremi variabili legati al raggiungimento di obiettivi individuali /b; /lilibpremi collegati ai risultati complessivi del punto vendita /b. /li /ul /liliPercorso di onboarding strutturato e aggiornamento continuo. /liliAssicurazione sanitaria integrativa e welfare aziendale. /liliPossibilità di crescita professionale all'interno di una realtà internazionale e in continua evoluzione. /li /ulpSede di lavoro: bMuggia (TS) /b. /p /p #J-18808-Ljbffr
22 set - Venezia
St. Regis Hotels & Resorts
22 set - Pordenone
Electrolux Professional Group
22 set - Correzzana
Greenwood SC Chamber of Commerce
22 set - Pomezia
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