Business Manager

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ppDal 2016 lavoriamo per dare forma a una realtà solida e in continua evoluzione, capace di ampliare il proprio impatto e guidare l'innovazione tecnologica. Siamo una società di consulenza ingegneristica e tecnologica che opera con efficacia, trasparenza e responsabilità, contribuendo ogni giorno alla crescita dei progetti e delle persone con cui collaboriamo. Siamo l'anima tech di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, e ogni giorno supportiamo le organizzazioni nel progettare, realizzare e governare la trasformazione digitale end-to-end. Lo facciamo integrando competenze specialistiche in RD Engineering, Business Applications, Cloud Infrastructure, Cyber Security AI, affiancando i nostri clienti dall'analisi dei processi fino alla messa in produzione di soluzioni scalabili, sicure e data-driven. /p pIn questi primi dieci anni abbiamo lavorato su progettualità ad alto contenuto tecnologico grazie alle competenze delle nostre Persone, cuore pulsante dell'azienda e motore che ci permette, ogni giorno, di generare valore. /p ul liSfida Tecnologica: crediamo nel potere della tecnologia di trasformare il futuro e cerchiamo persone pronte a costruire questa evoluzione insieme a noi. Con un portfolio di aziende clienti diversificato e progetti ad alto contenuto innovativo, avrai l'possibilità di lavorare su soluzioni all'avanguardia e di crescere in contesti tecnici stimolanti. /li liLa nostra Technical Direction ti accompagnerà nel tuo percorso, supportandoti nello sviluppo delle competenze e nell'esplorazione di nuove tecnologie. Entrerai in un ambiente che valorizza il talento, favorisce la crescita continua e che ti permetterà di mettere in gioco le tue passioni professionali. /li liFormazione e crescita:



Investiamo con convinzione nella crescita dei nostri talenti e nello sviluppo di nuove competenze. Tra percorsi strutturati di Career Path, accompagniamo le nostre persone in un'evoluzione continua delle competenze tecniche e trasversali, favorendo una crescita professionale coerente e sostenibile. Mettiamo inoltre a disposizione la nostra piattaforma Docebo, che offre contenuti dedicati sia allo sviluppo delle soft skill sia a tematiche tecniche avanzate, come sviluppo software, calibrazione motore, validazione software, product process engineering e system engineering. /li liPresenza e supporto: garantiamo follow-up costanti con il dipartimento HR e con l'area Business, assicurando presenza, ascolto e un supporto concreto nelle attività di people management lungo tutto il percorso professionale. /li liI nostri vantaggi: Mettiamo al centro il benessere delle nostre persone attraverso un programma di Welfare aziendale dedicato ai dipendenti del Gruppo e l'accesso alla piattaforma Wellhub, pensata per favorire equilibrio e qualità della vita. /li /ul pNell'ottica di un potenziamento interno, ricerchiamo una figura di: /p h3Quale sarà il tuo contributo in Enginium? /h3 ul liCreazione e sviluppo di deal commerciali in settori quali: automotive, rail, navale, aerospace defence, biomedicale, automazione industriale, metalmeccanica, Oil Gas (o altri dell'engineering)



/li liElaborazione di business plan e strategie commerciali /li liConsulenza tecnologica presso i clienti con l'obiettivo di creare insieme la migliore proposta di partnership /li liGestione del ProfitLoss della propria Business Unit /li liCollaborazione con ufficio HR per identificare e selezionare i migliori talenti da inserire in azienda /li /ul h3Chi stiamo cercando: /h3 ul liForte passione per l'innovazione tecnologica /li liOttima visione strategica e capacità operativa /li liOttima conoscenza della lingua inglese /li liEsperienza di accounting e gestione Clienti per almeno 12 mesi /li liGradita esperienza pregressa nel mondo della consulenza tecnologica /li liPredisposizione al lavoro in team e ottima capacità di analisi e problem solving /li /ul h3Sede di Lavoro: Torino, Milano /h3 h3Sistema di Total Reward /h3 ul liRange RAL 32.000 - 45.000: Il range retributivo è flessibile e sarà determinato sulla base di parametri misurabili: seniority/esperienza, competenze, complessità del ruolo e livello di responsabilità, nel rispetto dei principi di equità interna e trasparenza. /li liCCNL applicato: CCNL Commercio e Terziario /li liPiattaforma Formazione Docebo /li liPossibilità di Lavoro da remoto /li /ul h3Pari opportunità e tutela dei dati /h3 pCrediamo nel valore della diversità e in un ambiente di lavoro inclusivo. Il nostro processo di selezione si svolge nel pieno rispetto dei principi di pari opportunità, garantendo un trattamento equo e privo di qualsiasi forma di discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere, età, origine etnica, orientamento sessuale, convinzioni personali, condizioni individuali o altri aspetti non rilevanti ai fini professionali, in conformità alla normativa vigente e al nostro Codice Etico. /p /p #J-18808-Ljbffr

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