Tecnico HSE (Area Caserta)

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Descrizione del lavoro CantierePro S.r.l. è una realtà attiva in tutta Italia, rispetto a servizi sul campo e/o in backoffice relativi a: sicurezza cantieri, formazione, facility e construction manager.

Possiede le qualifiche e le competenze giuste per questo lavoro? Lo scopra qui sotto e invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

Per importante progetto in ambito industriale Area Caserta, siamo alla ricerca di un Tecnico HSE (no Preposto) per impresa affidataria extra UE da inserire tempo completo (compresa eventuale attività nei giorni festici) all’interno di un contesto operativo strutturato e ad alta complessità in cui viene richiesta obbligatoriamente capacità di lingua inglese livello conversazione.

RESPONSABILITA'

- presenza in cantiere quale Tecnico HSE/ASPP in appoggio all'impresa affidataria (no Preposto);
- supervisionare le attività sul campo delle imprese sub-appaltatrici, verificando il rispetto delle procedure e gestendo le interferenze con attività di altre imprese.
- supporto ai Preposti dell'impresa nella gestione delle attività in cantiere,



garantendo il rispetto delle normative e promuovendo una cultura della sicurezza.
- gestire e controllare la documentazione legata al cantiere, assicurandosi che tutti i documenti necessari siano correttamente archiviati e aggiornati, in conformità con le normative vigenti e alle procedure interne del committente/coordinatore sicurezza/impresa.
- Partecipazione alle riunioni di coordinamento con lo staff di progetto e gli HSE delle altre imprese affidatarie. xysqume

REQUISITI OBBLIGATORI
- Diploma Tecnico (Geometra, Perito Ind.) o Laurea discipline edilizie o TPALL
- Abilitazione come Coordinatore Sicurezza o RSPP costruzioni o HSE Supervisor
- Disponibilità a lavorare con presenza in sito continuativa dal mercoledì al venerdì (orario 07:30/16:30) ed eventualmente il sabato (orario 07:30/13:00)
- Padronanza lingua inglese

INQUADRAMENTO e DURATA
- Collaborazione con Partita I.V.A.: Valore economico € 4.500,00 (la cifra si intende comprensiva di tutte le spese) oltre computazione straordinari per prolungamenti orario/giorni festivi.
- In alternativa

#J-18808-Ljbffr

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