22 set - Roma
Leonardo
## System Engineer (ELE-OL)Apply: IT
È questo il prossimo passo nella sua carriera? Scopra se è il candidato/la candidata ideale leggendo la panoramica completa qui sotto.
- Roma
- Via Tiburtina KM12,400: Tempo pieno: Posted Today: End Date: September 21, 2026 (3 days left to apply): R
**Job Description:
**Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale.
Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo.
L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni.
Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.All’interno dell’Area di Business Electronics stiamo cercando un/a System Integrator per la nostra sede di Roma.Nell’ambito dell’Ingegneria dei sistemi di Mission Planning & Debriefing la risorsa si occuperà di:· Definizione dell’architettura hardware e low level sw dei sistemi di Mission Planning and Debriefing· Stesura della documentazione architetturale di sistema hw e dei manuali di installazione· Installazione e configurazione di applicativi COTS e applicativi SW Leonardo da svolgere in sede e presso l’end-user (e.g.
Aeronautica Militare italiana, Kuwait Air Force)· Configurazione dei sistemi in modalità certificata (hardening) e supporto alle attività di certificazione sicurezza condotte con il CeVa
**Titolo di studio:
**Laurea in Ingegneria Elettrica/Elettronica/Meccatronica/Telecomunicazioni o equivalenti.
**Seniority
**: Junior/Expert
**Competenze tecniche
*** esperienza di tipo sistemistico nella gestione/configurazione di Cloud Computing Infrastructure (VMware Integrated OpenStack)
* esperienza nell’integrazione di sistemi in contesti di CI/CD
* conoscenza dei principali concetti e tecnologie di un ambiente di DevSecOps
* conoscenze dei concetti e delle tecniche di sviluppo SW a microservizi
* capacità di configurare e gestire i principali tools di una catena di CI/CD:-Source Control Management (Git, Subversion)-CI/CD pipelines (GitLab, Jenkins, Ansible o simili)-Tecniche di containarization (Docker) ed orchestration (Kubernetes)- Software di test automation- Store management (Nexus)
* Aver maturato esperienza nella gestione di progetti in mindset Agile/Scrum
**Competenze comportamentali:
**Team working, orientamento all’obiettivo, integrità comportamentale e senso di responsabilità
**Conoscenze linguistiche:
**Ottimo Inglese scritto e parlato
**Conoscenze Informatiche:
**MS Office,Doors, Cameo, Architect (Desiderato)
**Altro:
**Disponibilità a trasferte italia/estero
***Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze
**, cura del
**benessere
** e della
**sicurezza delle persone
** sono i cardini della nostra cultura aziendale.
**Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro
**inclusivo e stimolante
**, promuovendo attivamente i principi di
**inclusione, equità e valorizzazione delle diversità
**.
****Cosa offriamo?
**** *Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
** *Modalità di lavoro: Ibrida;
** *Categoria contrattuale: Impiegato;
** *Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
** *Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: €32.731,92
- €48.000;
** *Tredicesima mensilità;
** *Premialità legata ai risultati di Business;
** *Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
** *Mensa aziendale;
** *Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
** *Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre
* *persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
****L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
******Aspettiamo la tua candidatura
**: inviaci il tuo CV entro
**tre settimane
** dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
****Come funziona il processo di selezione?
****A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
**Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. xysqume
**Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
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#J-18808-Ljbffr
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