22 set - Milano
S2E | Business Technology Consultants
In
S2E
crediamo che la tecnologia abbia valore quando è accompagnata da crescita, collaborazione e innovazione continua. Cosa troverai in S2E
Team friendly, collaborativi e open-minded
Progetti innovativi e sfidanti in contesti enterprise
Smart working e flessibilità organizzativa
Attenzione concreta al work-life balance
S2E è alla ricerca di uno
Sviluppatore Java
con un'esperienza di almeno 5 anni su sviluppo backend Java. Responsabilità Principali
gestione dello sviluppo, manutenzione ed evoluzione di una piattaforma di fatturazione basata su architettura a microservizi, garantendo la continuità operativa del sistema, il troubleshooting di problematiche complesse in atmosfera distribuito e l'implementazione di nuove funzionalità su stack Java/Spring Boot, Kafka, MongoDB, Redis, Kubernetes e AWS. Competenze Tecniche e Funzionali
Conoscenza approfondita di Java, con dimestichezza sulle versioni recenti (Java 21 e Java 25) Conoscenza approfondita di Spring Boot, incluse le versioni 3 e 4 Esperienza su architetture complesse basate su microservizi, con elaborazioni asincrone Conoscenza di Apache Kafka Conoscenza di MongoDB Conoscenza di Redis Conoscenza di Kubernetes Conoscenza di AWS Capacità di debugging in ambiente distribuito: saper isolare il difetto tra molti servizi, job asincroni,
messaggi Kafka e cache Redis, risalendo al servizio e alla porzione di codice che genera il problema Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nel dominio della fatturazione italiana e internazionale. Richiesta buona conoscenza lingua inglese. Esperienza Richiesta
Almeno 5 anni di esperienza sullo sviluppo backend. Sede di lavoro: Milano, modalità ibrida
Collaborazione P.IVA
portale convenzioni
Chi siamo
S2E è una società italiana di consulenza in ambito Business Technology con oltre 400 professionisti e sedi a Milano, Roma, Lecce e Lussemburgo. Supportiamo aziende enterprise nei settori Fintech, Insurtech e Cybertech attraverso soluzioni digitali innovative. Crediamo nella diversità, nelle pari opportunità e in un ambiente di lavoro inclusivo. Trasparenza e chiarezza sono per noi valori fondamentali: l'intero processo di selezione e la successiva eventuale proposta contrattuale seguiranno rigorosamente le linee guida del Decreto Trasparenza, assicurando al candidato un'informazione completa e tempestiva. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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