22 set - Verona
Praxi
La figura selezionata avrà l’obiettivo di sviluppare il fatturato della zona assegnata attraverso la ricerca, l’acquisizione e lo sviluppo di nuova clientela nel canale idraulici/termoidraulici/progettisti/grossisti.La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.Principali AttivitàGestire i clienti esistenti mantenendo relazioni continuative e monitorando esigenze commerciali; Analizzare il mercato di riferimento; Definire strategie di sviluppo portafoglio individuando approcci efficaci, pianificando contatti e definendo priorità di crescita; Prospezione e visite commerciali ricercando nuovi clienti, organizzando incontri e presentando soluzioni sul territorio; Acquisire e fidelizzare la clientela convertendo contatti in clienti attivi e garantendo continuità nella relazione; Sviluppare il fatturato della zona nel canale idraulici / termoidraulici / progettisti / grossisti — incrementando vendite e ampliando la base clienti nei territori assegnati.esperienza pregressa nel ruolo; provenienzada settori affini (idraulico, termoidraulico ecc); buona conoscenza della lingua inglese a livello di comprensione (per formazione tecnica e comunicazioni con la casa madre estera).Preferenziali/Nice to haveSaranno valutati profili di venditori/venditrici di materiale termoidraulico; gradita la conoscenza della lingua tedesca; ottime dotinegoziali e comunicative.Pacchetto RetributivoSi prevede un’assunzione diretta a tempo indeterminato,
con il CCNL commercio.RALT indicativa attorno ai 55.000€, comprensiva di MBO parzialmente garantito (80%).Sarà possibile lavorare da remoto (home office).Verrà assegnata un'auto aziendale ad uso promiscuo, oltre a tutti gli strumenti di lavoro (PC, carta di credito, Telepass).Azienda tedesca specializzata nel trattamento dell’acqua, con soluzioni tecnologiche per uso domestico e industriale.Opera a livello internazionale garantendo qualità, efficienza e supporto tecnico.PRAXI S.P.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un atmosfera di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere. xysqume PRAXI S.P.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.#J-18808-Ljbffr
23 set - Lecce
Snai
23 set - Tempio Pausania
Serafina
23 set - Grosseto
Il Globo Vigilanza
23 set - Bolzano
Kpmg Italy