Impiegato/A Ufficio Acquisti – Buyer

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Per potenziamento dell’area Acquisti, ricerchiamo una figura da inserire all’interno dell’ufficio, con un ruolo progressivamente orientato alla gestione degli acquisti di materie prime e al supporto delle attività operative e amministrative collegate.Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.La risorsa sarà inserita in un contesto agile e trasversale, con l’obiettivo di acquisire gradualmente autonomia nella relazione con fornitori, nella gestione delle richieste di acquisto e nel monitoraggio delle forniture, collaborando con le diverse funzioni aziendali coinvolte.Principali attivitàSupporto alla gestione degli acquisti di materie prime, con particolare attenzione al settore di riferimento aziendale.Contatto e relazione con fornitori italiani ed esteri.Raccolta, analisi e confronto delle offerte commerciali.Inserimento e monitoraggio degli ordini di acquisto.Verifica delle tempistiche di consegna e gestione dei solleciti.Collaborazione con produzione, logistica e amministrazione per garantire la corretta gestione del processo di approvvigionamento.Requisiti richiestiLaurea triennale o magistrale in ambito economico, gestionale o forestale.Diploma tecnico,



preferibilmente conseguito presso istituti a indirizzo tecnico-industriale.Esperienza lavorativa anche breve, maturata preferibilmente in ruoli amministrativi, acquisti, logistica o back office.Buona conoscenza della lingua inglese, almeno a livello intermedio.Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e con il pacchetto Microsoft Office, preferita conoscenza del gestionale SAP.Cerchiamo una persona motivata e curiosa, con una esperienza professionale già maturata e interesse a crescere in un ruolo polivalente all’interno dell’area Acquisti. Completano il profilo buone capacità organizzative, precisione, predisposizione al lavoro in team, attitudine alla negoziazione e interesse per le dinamiche di approvvigionamento e gestione dei fornitori. xysqume RAL indicativa: 28.000 – 35.000 euro/annoUnitamente alla RAL l’azienda offre un pacchetto retributivo comprensivo delle garanzie previste dal CCNL di riferimento, da un sistema di contrattazione aziendale di secondo livello e dalla presenza di un premio di risultato aziendale, convertibile interamente in servizi di welfare.#J-18808-Ljbffr

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