Tecnico Commerciale Cantieri Emilia-Romagna

22 set - Romana
Michael Page International Italia

Azienda

Realtà imprenditoriale operante nel settore delle soluzioni tecniche per l'edilizia.

Pronto/a a candidarsi? Prima di farlo, si assicuri di leggere tutti i dettagli relativi a questo lavoro nella descrizione sottostante.
Opportunità

- Sviluppare nuove opportunità commerciali presso imprese edili, strutturisti, progettisti e general contractor.
- Monitorare e individuare nuovi cantieri e progetti in fase di sviluppo.
- Gestire l'intero ciclo di vendita, dall'acquisizione del cliente alla finalizzazione della commessa.
- Consolidare relazioni commerciali di lungo periodo con clienti e partner.
- Collaborare con il team tecnico nella definizione delle soluzioni più adeguate alle esigenze del cliente.
- Presidiare il territorio attraverso visite costanti presso clienti e cantieri.

Competenze ed esperienza

Requisiti:

- Esperienza commerciale maturata in ambito edilizia, costruzioni, involucro edilizio, serramenti, coperture, facciate o settori affini.
- Conoscenza delle logiche di vendita legate ai cantieri e alle commesse.
- Network consolidato sul territorio emiliano-romagnolo.




- Approccio imprenditoriale e forte orientamento al risultato.
- Capacità di lavorare in autonomia e sviluppare attuale business.
- Disponibilità a frequenti trasferte presso clienti e cantieri.

Completa l'offerta
- Contratto a tempo indeterminato - CCNL Commercio.
- Retribuzione fissa compresa tra €40.000 e €50.000 lordi annui in funzione dell'esperienza.
- Sistema incentivante con provvigioni dal 2% al 5%.
- Auto aziendale ad uso lavorativo. xysqume

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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