22 set - Roma
SPERI
ppbSPERI SpA /b, Società di Ingegneria e Architettura, ricerca una figura di una risorsa per inserimento nel team dell'Ufficio Gare. /p pCrediamo fermamente che l’innovazione e la sostenibilità siano il motore che alimenta il progresso e ci impegniamo a portare avanti questi valori, in linea con le esigenze di un mercato in costante evoluzione. Puntiamo fortemente nella bmultidisciplinarietà /be nella bproduzione in-house /b, quali strumenti chiave per l’individuazione di soluzione ottimali e per la crescita professionale del nostro team. /p pIn bSPERI /b, guardiamo al futuro con ottimismo e determinazione, mantenendo al centro i valori della qualità e della responsabilità. Il nostro obiettivo è attrarre giovani talenti da tutte le regioni d’Italia, offrendo un ambiente inclusivo, stimolante e dinamico, che favorisca il percorso di crescita professionale dei nostri collaboratori e li coinvolga attivamente nelle sfide quotidiane dell’azienda. /p pNello specifico la risorsa si occuperà della predisposizione dell’offerta tecnica e della relativa stesura e documentazione tecnica a corredo; dovrà inoltre coordinare le società raggruppate e predisporre le offerte tecniche (relazioni metodologiche, analisi e proposte migliorative, presentazione lavori, cv, ecc.). /p pIl candidato ideale dovrà possedere i seguenti brequisiti /b:
/p ul liLaurea triennale o magistrale in architettura o ingegneria o titolo equipollente /li liEsperienza minima in bandi e gare d'appalto /li liCapacità di redazione offerte tecniche per gare di appalto aventi ad oggetto servizi di ingegneria e architettura e appalti integrati /li liConoscenza dei principali programmi di grafica e PM Autocad, Photoshop, InDesign e Office Project /li liOttima conoscenza dei programmi del pacchetto Office /li liAutonomia e capacità di lavorare in team /li liOpportunità di crescita professionale in un contesto stimolante e in continua evoluzione /li liUn ambiente di lavoro inclusivo e partecipativo, dove ogni membro del team è coinvolto attivamente nel processo decisionale /li /ul pSede di lavoro: Roma /p pInquadramento e tipo di contratto: l’azienda è interessata ad inserire la risorsa all’interno dello staff tecnico con un regime a P.IVA. La retribuzione sarà legata al grado di esperienza e alle reali capacità del candidato. /p pL’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 /p pPer supportare il processo di selezione, i curriculum potrebbero essere trattati con strumenti di intelligenza artificiale, nel rispetto del GDPR e del D.Lgs. 101/2018. /p /p #J-18808-Ljbffr
23 set - Lecce
Snai
23 set - Tempio Pausania
Serafina
23 set - Grosseto
Il Globo Vigilanza
23 set - Bolzano
Kpmg Italy