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Fresatore Cnc 3/5 Assi - Imola

Pubblicato il 22-09-2026 - Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. in Imola

Solgeko SRL, agenzia per il lavoro Aut. Min. Prot. 39/0016607, ricerca per azienda cliente con sede a Imola (BO), operante nel settore della meccanica di precisione e macchine automatiche CNC, una figura di:Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.FRESATORE CNC per centro di lavoro 3 e/o 5 assi Junior / SeniorPosizioneLa risorsa sarà inserita in officina meccanica e si occuperà di:Lavorazioni su centri di lavoro CNC a 3 e/o 5 assiAttrezzaggio e piazzamento macchinaRichiamo e modifica programmi bordo macchinaControllo qualità del pezzo lavorato tramite strumenti di misuraLettura e interpretazione del disegno tecnicoÈ gradita la conoscenza del linguaggio Heidenhain.Chi cerchiamoL’azienda valuta: Profili senior, con esperienza consolidata nella gestione autonoma del centro di lavoro (attrezzaggio, modifica parametri, controllo qualità). Profili junior, con diploma tecnico e conoscenze di base di fresatura CNC, motivati a intraprendere un percorso di crescita professionale in ambito meccanico.



xysqume Diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico/meccanicoConoscenza del disegno tecnico meccanicoEsperienza pregressa nel ruolo (anche breve per i profili junior)Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in teamResidenza e/o domicilio nel circondario imolese (requisito indispensabile)Altre informazioniInserimento in azienda solida e specializzata nella meccanica di precisioneContratto a tempo indeterminato, previo periodo di provaRetribuzione commisurata all’esperienza e alle competenze maturateConcrete possibilità di crescita qualificato per i profili juniorGli interessati, in possesso dei requisiti sopradescritti, possono candidarsi rispondendo al presente annuncio e allegando il proprio curriculum vitae.L'annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.#J-18808-Ljbffr

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