22 set - Roma
Sammontana
ppNata 80 anni fa, Sammontana Italia è oggi tra i principali player nella produzione e distribuzione di prodotti da forno, dolci e salati, pasticceria surgelata e gelati destinati al consumo in casa e fuori casa, un esempio emblematico di storia di successo di un’impresa familiare italiana capace di crescere innovando, senza perdere il legame con le proprie radici. Da sempre impegnata a garantire un futuro migliore alle nuove generazioni, l’azienda ha costruito il proprio percorso su valori quali qualità, responsabilità e visione. /p pOggi siamo un gruppo di rilievo internazionale, con oltre 900M€ di fatturato nel 2024, una presenza in circa 60 Paesi e 9 stabilimenti produttivi tra Italia, Francia, USA e Canada. /p pIl Gruppo nasce dall’unione tra Sammontana e Forno d’Asolo e porta nel mondo il saper fare italiano attraverso brand iconici come Sammontana Gelati all’Italiana, Tre Marie, Bindi, Forno d’Asolo, Il Pasticcere, Gelpat, La Donatella e La Rocca. /p pCon oltre 2.000 persone nel mondo, continuiamo a crescere investendo in innovazione, qualità e sviluppo internazionale, mantenendo una forte connessione con i territori e le comunità con cui lavoriamo ogni giorno per nutrire il Futuro delle nuove generazioni con il Sorriso. /p pHai una forte attitudine commerciale, capacità di leadership e desideri crescere in un ruolo di responsabilità nel settore Horeca? /p pNell’ambito di un percorso di rafforzamento della nostra struttura commerciale, ricerchiamo un/una bField Manager per Roma e provincia /b, che avrà un ruolo centrale nella guida, coordinamento e sviluppo del team di agenti assegnato, oltre che nel raggiungimento degli obiettivi qualitativi e quantitativi definiti dall’azienda. /p ulliGestione, sviluppo e motivazione del team di vendita assegnato,
favorendo il raggiungimento degli obiettivi e la crescita delle performance. /li liSviluppo del business attraverso il coordinamento delle attività commerciali e l’implementazione dei piani di vendita per il raggiungimento degli obiettivi aziendali. /li liAnalisi e monitoraggio KPI, dati e performance commerciali, individuando opportunità di miglioramento e azioni correttive. /li liGestione relazioni con clienti e partner strategici, conducendo trattative commerciali e consolidando collaborazioni di valore. /li /ul pCerchiamo una persona con spiccate doti di leadership, forte attitudine al lavoro di squadra, ottime capacità organizzative e un marcato orientamento al raggiungimento dei risultati. /p ulliLaurea o formazione equivalente. /li liSignificativa esperienza nel medesimo ruolo, maturata all'interno di realtà strutturate che operano nel canale ho.re.ca e con gestione diretta di agenti di commercio. /li liBuona padronanza dei moderni strumenti informatici e di analisi. /li liDomicilio nell’area indicata nell’annuncio. /li liInserimento in un contesto dinamico e in forte crescita, orientato al miglioramento continuo. /li liUn atmosfera di lavoro che rispetta la salute delle persone e dell’ambiente. /li liAssunzione a tempo indeterminato secondo CCNL Alimentare, con RAL a partire da 36.000 €, definita secondo criteri oggettivi e gender neutral. La retribuzione finale sarà commisurata all’esperienza e all’aderenza al ruolo. /li liSistema incentivante variabile. /li liAuto e strumenti di lavoro. /li /ul pLa ricerca è aperta a tuttə: valorizziamo la diversità e ci impegniamo a promuovere un ambiente inclusivo, garantendo pari opportunità e l’assenza di qualunque forma di discriminazione, nel pieno rispetto del D.Lgs. 198/2006. /p /p #J-18808-Ljbffr
23 set - Lecce
Snai
23 set - Tempio Pausania
Serafina
23 set - Grosseto
Il Globo Vigilanza
23 set - Bolzano
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