Responsabile Commerciale Estero

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SEDE DI LAVORO: Reggio Emilia (provincia)

CONTRATTO: Tempo indeterminato; full‑time, con possibilità di smart working

RETRIBUZIONE: RAL compresa tra 80.000 € e 90.000 €

L’azienda

PMI industriale specializzata nella carpenteria metallica, con fatturato estero di circa 5 M € e una presenza consolidata sui mercati. L’ ambiente è dinamico e orientato all’innovazione; la cultura valorizza la proattività, la collaborazione e lo crescita professionale dei dipendenti.

Il ruolo

Guiderai il team commerciale per i mercati esteri, soprattutto europei, definendo strategie di business development, politiche commerciali e piani di marketing per i mercati europei. Il ruolo si colloca direttamente sotto la Direzione Commerciale e avrà un’interazione costante con Operations, Marketing e la Proprietà.

Le tue attività

- Definirai e implementerai la strategia di sviluppo dei mercati esteri, individuando nuove possibilità di business.
- Negozierai accordi strategici con clienti chiave, distributori e partner internazionali.
- Gestirai il team commerciale estero (area manager, agenti, distributori) e coordinerai le attività di customer service e marketing.
- Monitorerai KPI, budgeting e reporting, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e redditività.




- Utilizzerai strumenti CRM e metodologie innovative per ottimizzare i processi commerciali.

Potresti essere la persona giusta se

- Hai diversi anni di esperienza in ruoli di responsabile commerciale estero nel settore metalmeccanico, preferibilmente in aziende medio‑grandi dell’Emilia‑Romagna.
- Possiedi un titolo di studio in discipline commerciali/marketing,
- Parli fluentemente Inglese e hai una buona conoscenza di una seconda lingua (tedesco, francese o spagnolo).
- Dimostri capacità di business development, negoziazione di accordi strategici, analisi di mercato e budgeting.
- Hai doti di leadership, gestione risorse umane e sei orientato al risultato.
- Sei proattivo, collaborativo e pronto a contribuire alla crescita dell’azienda.

L’azienda offre:

- Retribuzione competitiva (range di RAL tra 80‑90 k €) più variabile MBO 10‑15 %.
- Auto aziendale, PC portatile e cellulare.
- Possibilità di smart working e orario flessibile.
- Opportunità di crescita verso la direzione vendite Italia ed estero, con coinvolgimento nella definizione delle linee strategiche.

Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.903/77).

Mantova – Parma – Verona – Modena – Brescia - Cremona

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