Retail financial controller assistant
Pubblicato il 22-09-2026 - Altro in Monza
Descrizione della posizione: La Manifattura Mario Colombo, società di abbigliamento leader nel segmento sportivo dal 1923 attraverso la commercializzazione del proprio brand e la distribuzione di brand internazionali, è alla ricerca di una risorsa da inserire nel proprio organico, con contratto a tempo determinato di 12 mesi, con la mansione di "RETAIL FINANCIAL CONTROLLER ASSISTANT".
La risorsa riporterà al Retail Controller e dovrà supportarlo nella gestione delle varie attività.
Gestione della contabilità degli Stores con il supporto di Studio esterno
Reportistica trimestrale delle performances dei punti vendita
Gestione amministrativa delle vendite omnichannel, inclusa procedura di fatturazione
Interfacciarsi quotidianamente con gli store managers per la risoluzione problemi amministrativi.
Gestione e compilazione telematica degli Elenchi Intrastat
Archiviazione ordinata dei documenti prodotti
Profilo ideale: Persona precisa e dinamica
Ottime capacità organizzative e di programmazione del lavoro
Propensione a lavorare in team
Precedente esperienza, seppur breve, maturata in contesti strutturati
Formazione e requisiti personali necessari: Laurea o Diploma Tecnico AFM o equivalente
Buona conoscenza della lingua inglese scritto e orale (livello B2 o superiore)
Ottima conoscenza di Microsoft Excel (livello avanzato)
Sede di lavoro: Sede di Monza
Cosa offriamo: Contratto di lavoro: a tempo determinato di 12 mesi
Orario di lavoro: Tempo parziale 25 h settimanali (dal Lunedì al Venerdì)
Inquadramento: per la posizione si offre un inquadramento come impiegata/o al 3° livello del CCNL Industria Tessile Abbigliamento Moda con retribuzione annua lorda compresa tra 28.000€ e 30.000€ (riproporzionati sulla percentuale del part-time);
Modalità di lavoro agile: 1 giorno di Smart Working a settimana
Opportunità di lavorare in un network internazionale e strutturato sul territorio nazionale;
Inserimento in un ambiente professionale, organizzato e orientato alla crescita volto alla ricerca del benessere dei collaboratori. Crediamo nell'unicità delle persone che lavorano con noi e del valore aggiunto che ogni professionista può portare agli obiettivi e alla mission aziendali, in linea con i valori che da più di 100 anni guidano l'Azienda; a tal proposito si invita a visionare il ns Codice etico sul sito corporate:
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006). La preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito