JUNIOR CYBER INTELLIGENCE ANALYST

22 set - Roma
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Cosa vuoi fare DI grande?

Potrai entrare a far parte di una global energy tech company che, impegnata nello sviluppo delle nuove energie e di soluzioni per la decarbonizzazione, punta sulle competenze e sulla crescita delle persone, investendo nella ricerca di soluzioni tecnologiche innovative.

Immagina il tuo lavoro

Come Junior Cyber Intelligence Analyst, entrerai a far parte della funzione Security. Il tuo team, a diretto riporto del Responsabile dell'unità Cyber Intelligence, segue le attività di monitoraggio, raccolta, classificazione e analisi preliminare delle informazioni relative a minacce cyber, vulnerabilità, campagne malevole ed esposizioni digitali di interesse Eni.

Attività principali

Supportare l'attività di monitoraggio dell'esposizione digitale dell'organizzazione tramite l'utilizzo del ciclo dell'intelligence, utilizzando canali specialistici e qualificati, fonti tecniche e, ove previsto, deep/dark web, contribuendo all'identificazione di eventi e segnali di minaccia rilevanti

Raccogliere, normalizzare e classificare informazioni e indicatori, curando l'aggiornamento della knowledge base e della documentazione operativa

Contribuire alla predisposizione di alert, report sintetici e dashboard informative per interlocutori tecnici e operativi

Supportare l'analisi, anche attraverso l'interpretazione, la lettura e l'esplorazione di log di sicurezza/sistema/audit, di fenomeni quali intrusioni/incidenti, phishing, brand abuse, data leakage, compromissione di credenziali, esposizione digitale e minacce rivolte ad asset, persone e terze parti

Collaborare con le strutture interne coinvolte nella sicurezza informatica, fornendo elementi di contesto utili alla qualificazione degli eventi e alla prioritizzazione delle attività

Partecipare ad attività di ricerca su trend di minaccia, vulnerabilità emergenti e scenari cyber rilevanti per il settore energia e infrastrutture critiche

Supportare iniziative di miglioramento continuo di processi,



strumenti, tassonomie e use case di cyber intelligence

Caratteristiche richieste

Laurea magistrale in discipline tecnico-scientifiche, informatiche, ingegneristiche, economico-gestionali o affini alla cybersecurity, intelligence o risk management. Potranno essere presi in considerazione titoli di studio differenti, anche inferiori, a fronte di attività professionalizzanti/corsi/prime esperienze nel settore della cybersecurity, cyber intelligence, SOC, OSINT, analisi dati o sicurezza delle informazioni

Esperienza di massimo 3 anni

Conoscenza di base dei principali concetti di cybersecurity, cyber threat intelligence, indicatori di compromissione, TTP e framework MITRE ATT&CK;

Conoscenza, anche accademica, di metodologie di analisi strutturata e valutazione delle fonti informative

Conoscenza di base di metodologie OSINT e capacità di ricerca, verifica e sintesi delle informazioni provenienti da fonti eterogenee

Conoscenza di base delle principali normative e framework di riferimento cyber, incluse NIS2, Perimetro di Sicurezza Nazionale Cibernetica e modelli di governance della sicurezza

Capacità di correlare informazioni provenienti da fonti aperte, fonti tecniche e contesto organizzativo per produrre valutazioni analitiche e supportare i processi decisionali

Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata

Completano il profilo

Curiosità investigativa, precisione, riservatezza, spirito di collaborazione, orientamento all'apprendimento e buone capacità di comunicazione scritta





Buona padronanza degli strumenti di produttività individuale e capacità di produrre documentazione chiara, ordinata e tracciabile

Conoscenza di ulteriori lingue oltre italiano e inglese

Sede

Roma

Promuoviamo forme flessibili di lavoro, offrendo opzioni di lavoro da remoto ed orari flessibili al fine di sostenere il maggior equilibrio tra vita professionale e personale. (ove applicabile)

Proponiamo

Contratto di lavoro a tempo indeterminato / apprendistato professionalizzante

Il nostro contrattocollettivo nazionale di lavoro di riferimento è ilCCNL Energia e Petrolio

Proponiamo una retribuzione annua lorda iniziale compresa tra 43.000€ e 46.000€

In caso di contratto di apprendistato professionalizzante, sarà applicata la percentualizzazione sulla retribuzione prevista dal CCNL

L'offerta finale sarà formulata in coerenza con l'esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa funzionali per il ruolo e apprezzabili per l'azienda

Sistema di reward e programma articolato di benefitse iniziative di welfare in ambito sanitario, previdenziale, dissupporto al reddito e per la conciliazione vita-lavoro

Scopri di più: link welfare

Ambiente di lavoro in cui ogni risorsa possa sentirsi riconosciuta e apprezzata nella propria unicità

Le candidature ritenute di maggior interesse saranno contattate per le fasi successive.

Per informazioni sul processo di selezione e consigli utili puoi cliccare qui.

Chi siamo

Eni è una società integrata lungo l'intera catena del valore e impegnata con azioni concrete a fornire energia sempre più sicura, diversificata e a emissioni progressivamente ridotte.

Il modello di business punta alla creazione di valore di lungo termine per tutti gli stakeholder.

Le nostre persone sono il motore di questa strategia, il quale talento, know-how e impegno guidano una crescita costante e trasformano la nostra visione in progressi concreti.

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