Credit Risk Analyst
Pubblicato il 23-09-2026 - Adecco in Torino
Adecco Italia S.p.A., per importante azienda cliente operante nel settore della mobilità, ricerca una figura di Junior Credit Risk Analyst da inserire all'interno del Team Underwriting.
Il suo CV è pronto? Se sì, e se è convinto/a che questo sia il ruolo giusto per lei, si candidi il prima possibile.
La posizione offre l'opportunità di sviluppare e consolidare competenze nelle seguenti aree:
Gestione dell'iter di valutazione delle richieste di finanziamento
Analisi delle informazioni economiche, patrimoniali e finanziarie dei clienti
Verifica e approfondimento dei dati disponibili attraverso banche dati interne, centrali rischi e provider esterni.
Supporto nella valutazione del rischio di credito e nella determinazione dei criteri di affidamento
Applicazione delle procedure e delle policy creditizie aziendali nel rispetto delle normative vigenti.
Requisiti
Laurea in discipline Economiche
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel
Capacità di analizzare e interpretare documentazione economico-finanziaria
Esperienza pregressa, anche curriculare o extracurriculare,
in ambito creditizio, bancario o finanziario.
Buone capacità analitiche, attenzione al dettaglio e predisposizione al lavoro in team
Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
Sede di lavoro: Torino.
Contratto: somministrazione a tempo determinato iniziale di sei mesi.
CCSL Contratto Collettivo Specifico di Lavoro, Seconda Area, Impiegati. Ral 28k.
Orario di lavoro: tempo pieno, 40 ore settimanali. Possibilità di remote working.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).
Facsimile di domanda è disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura.
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. xjncmbx Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).