23 set - Roma
Altro
ADVANT Nctm
Legga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
è alla ricerca di un giovane avvocato/a giuslavorista, da inserire nel Dipartimento Lavoro, presso la sede di Milano.
Descrizione profilo Il/La candidato/a ideale dovrà aver maturato un'esperienza almeno biennale in ambito giuslavoristico presso studi legali strutturati internazionali e/o italiani con specifica esperienza nel settore.
In particolare, il/la candidato/a si occuperà di: assistenza legale e consulenza continuativa su tematiche giuslavoristiche per aziende nazionali e multinazionali: redazione di pareri legali, contratti di lavoro e documentazione aziendale; supporto nella gestione di procedure disciplinari, licenziamenti, contrattazione collettiva e riorganizzazioni aziendali; partecipazione alle attività di contenzioso in materia di diritto del lavoro e previdenziale, inclusa la redazione di atti e la partecipazione alle udienze; analisi e aggiornamento costante sulle novità normative e giurisprudenziali in materia di diritto del lavoro.
Skills: laurea magistrale in giurisprudenza con votazione di almeno 105/110; aver conseguito il titolo di abilitazione alla professione forense da non più di quattro anni; ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta (livello minimo richiesto: C1); conoscenza di base dei tools di Office (Excel,
PowerPoint, MS Project, ecc).
Soft Skills: capacità di lavorare in un ambiente dinamico; predisposizione ai rapporti interpersonali ed al lavoro in team; capacità organizzative e proattività; discrezione nella gestione di informazioni confidenziali; dedizione al lavoro e determinazione nel perseguire obiettivi di crescita professionale.
Cosa offriamo: possibilità di collaborare presso il Dipartimento Lavoro di uno dei maggiori studi legali italiani; ottime possibilità di crescita e di carriera; un trattamento economico in linea con i migliori standard degli Studi Legali in Italia; un atmosfera attento alle persone, dove il collaboratore viene considerato un patrimonio dello Studio.
I dati personali saranno trattati da ADVANT Nctm esclusivamente per finalità connesse alla valutazione della candidatura e allo svolgimento del processo di selezione, nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 ("GDPR") e della normativa applicabile. Il conferimento dei dati è facoltativo ma necessario per consentire la valutazione della candidatura stessa. xkiyazw I dati non saranno diffusi e saranno conservati per il periodo strettamente necessario alle finalità ind icate. Per maggiori informazioni sul trattamento dei dati personali e sui diritti degli interessati, si invita a consultare l'informativa privacy disponibile sul sito:
23 set - Lecce
Snai
23 set - Tempio Pausania
Serafina
23 set - Grosseto
Il Globo Vigilanza
23 set - Bolzano
Kpmg Italy