23 set - Lecco
Altro
Vorresti lavorare nel cuore operativo della nostra azienda, contribuendo a garantire standard eccellenti ai nostri passeggeri? Entra nel nostro team!
Per la struttura Pulizia e Decoro, siamo alla ricerca di un/una:
Addetto/a Controllo Qualità Pulizia La persona che stiamo cercando si occuperà di programmazione e controllo delle attività di pulizia dei treni e ambienti esterni svolte dalle imprese appaltatrici. Produrrà inoltre schede di controllo qualità, analisi, reportistica ed eventuali segnalazioni inerenti al'attività svolta.
Responsabilità principali: Verifica del corretto svolgimento delle prestazioni di pulizia dei treni emesse dalle imprese appaltatrici;
Redazione Schede di controllo Qualità;
Attività di Reportistica e Segnalazioni;
Programmazione Interventi da eseguire sui Materiali Rotabili.
Gestione delle attività di pulizia nei depositi manutentivi e presso le stazioni;
Verifica del corretto utilizzo dei DPI e dei materiali utilizzati da parte delle imprese appaltatrici.
Requisiti: Diploma di istruzione secondaria superiore;
Conoscenza della lingua italiana a livello madrelingua;
Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e dell'applicativo SAP;
Disponibilità a muoversi sul territorio, automunito e disponibile a trasferte;
Disponibilità occasionale a lavorare su turni, inclusi festivi;
Completano il profilo buone capacità di gestione dello stress, affidabilità, autonomia e proattività.
Cosa offriamo: Contratto a tempo determinato di 12 mesi, CCNL Mobilità Attività Ferroviaria;
Fascia retributiva offerta compresa tra 32.000 € e 34.000 € lordi annui (RAL). Il posizionamento all'interno del range e le modalità di inserimento saranno definiti in base all'esperienza pregressa e alle competenze maturate nel ruolo;
Libera circolazione ferroviaria;
Check Up medico annuale;
Long Term Care;
Supporto alla genitorialità;
Welfare incentivante + buoni pasto da 7.30€
Sede di lavoro: Lecco
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari possibilità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età. origine, orientamento sessuale o disabilità.
27 set - Genova
MedTug
27 set - Verona
Oniverse
27 set - Roma
BIP
27 set - Bologna
TAGLIABENE