Store Manager 40 H - Pomezia

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Retribuzione: EUR 31,392.9 - EUR 37,000 - annualeMassimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.Descrizione dell'aziendaJYSK è un retailer internazionale di arredamento per la casa con radici scandinave che rende facile arredare ogni atmosfera di qualsiasi casa e giardino.Con oltre 3.600 negozi e online shop in 49 paesi, JYSK propone sempre grandi offerte e un servizio competente a portata di mano, indipendentemente da come i clienti scelgono di fare acquisti.Il fondatore Lars Larsen ha aperto il suo primo negozio in Danimarca nel 1979. Oggi, JYSK impiega 34.000 collaboratori.Descrizione del lavoroSeipronto/aamotivareeguidareuninteroteam? Eadassicurarticheiltuoteamottengaimiglioririsultati,abbialamassimaattitudineallevenditeeoffraainostriclientilamiglioreesperienzadiacquisto?Allorapuoiesserela personachestiamocercandocomeStore Manager!Avrai lapossibilitàdientrarea farpartediun'aziendaretailchevuoleesserela prima scelta dei candidati quando cercano un nuvolavoro.Siamo un’azienda dinamica: con noi i tuoi contributi contano, sarai sempre coinvolto e il tuo sviluppo sarà una priorità.Inoltre, inqualitàdiambasciatoreJYSK,avraiiseguentivantaggi:Opportunitàdicrescitagrazieapercorsidiformazionee mentoring diqualità. Per saperne di più su di noi, cliccaquiCompetizioni interne tra negozi con premi interessantiBonus di vendita competitiviSconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars LarsenInquadramento e RAL II livelloInsiemealDeputy Store Managersarairesponsabiledellagestionedi unnegozioJYSKInlineaconinostriValori e Leadership JYSK,



sarai responsabile di garantire che il tuo negozio sia pronto al 100% per levenditeeiclienticomunicando,guidandoeformandolatuasquadraAnalizzeraiiprincipaliindicatoridi performance per identificare le azioni necessarie al raggiungimento degli obiettiviemotivareil team.Rispettiefairispettareilconcettodinegozioe le routine dinegozioTioccuperaidellaselezioneedell'Onboardingdeinuovicolleghiinnegozio,garantendolosvilup o dell’interoteam.Nontispaventaillavorofisicoedaiil buonesempiovendendoesvolgendoleattivitàdi routine nel negozio.IncontraunodeinostriStore Manager escopridipiùsulruoloqui .Esperienzanelguidare,motivareesviluppareunasquadra,preferibilmenteinretailTiassumilaresponsabilitàdeltuonegozioedeisuoirisultatiSai comeportareaterminegliobiettivi:mantieniilsanguefreddo e dai una direzione, anche in situazioni stressantiCerchisempre dimigliorareirisultatietiriprendifacilmentedaeventualibattuted’arresto.Ulteriori informazioniLa nostra ambizione è essere la prima scelta dei lavoratori all'interno del retail, ovunque sia presente JYSK nel paese. Ciò significa che ci impegniamo sempre ad essere un luogo attrattivo in cui lavorare e che i nostri colleghi apprezzino il tempo che trascorrono al lavoro. Siamo anche orgogliosi di premiare l'impegno tra i nostri colleghi. xysqume Pertanto, quando lavori in JYSK incontrerai molte opportunità di carriera sia a livello nazionale che internazionale e godrai di grandi vantaggi per i dipendenti.L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.Lgs. 903/77 e D.Lgs. 125/91#J-18808-Ljbffr

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