Finance & Controlling Specialist

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JSB Solutions
, azienda leader nei servizi life sciences con focus su consulenza, gestione studi clinici e sviluppo software, ricerca per il potenziamento del proprio organico una figura di
Finance & Controlling Specialist
(JSB.SRF.******) da inserire all'interno della propria divisione
Finance
.
Chi siamo:
con cinque sedi operative in Italia (Firenze, Parma, Milano, Roma e Napoli), supportiamo le principali aziende farmaceutiche nei processi di compliance, di gestione di studi clinici e sviluppo piattaforme software, combinando expertise tecnica e approccio consulenziale.
Il ruolo:
la risorsa che stiamo ricercando ha conseguito una laurea in economia o affini ed ha maturato almeno 2 anni di esperienza in ambiti finanziario e controllo di gestione.
Entrerà a far parte della divisione Finance per occuparsi in prima persona di controllo di gestione e attività amministrative e contabili, con un approccio analitico e orientato al business.
Responsabilità principali:
Controllo di gestione e budgeting:
effettuare l'analisi dei ricavi, dei costi, dell'EBITDA e della marginalità per Business Unit;
gestire i processi di budget, forecast e analisi degli scostamenti;
monitoraggio dell'andamento economico-finanziario per garantire il rispetto del business plan aziendale;
sviluppare e utilizzare strumenti adeguati al controllo di gestione.
Reporting e contabilità:
elaborare il report mensile sull'andamento economico-finanziario prospettico e consuntivo dell'azienda;
predisporre la reportistica e i KPI per il management;




supportare le chiusure mensili e verificare la correttezza dei dati economici;
supportare le principali attività amministrative e contabili, inclusi i processi di ciclo attivo e passivo.
Gestione finanziaria e tesoreria:
collaborare con il responsabile al controllo della gestione finanziaria, monitorando i flussi di cassa dell'azienda sulla base di budget e forecast;
supportare il team nelle le attività di recupero crediti in caso di necessità.
Requisiti richiesti dal ruolo:
laurea in economia, ingegneria gestionale o affini;
almeno 2 anni di esperienza qualificato maturati in ambiti Finance e Controllo di gestione;
esperienza nelle principali attività amministrative e contabili e nei processi di ciclo attivo e passivo;
ottima conoscenza di Microsoft Excel;
buona conoscenza di ERP e sistemi gestionali;
forte orientamento alla qualità del dato, all'automazione dei processi e spiccato approccio analitico;
autonomia, attitudine al problem solving e capacità di interfacciarsi efficacemente con Finance, Operations e responsabili di Divisione;
disponibilità a trasferte saltuarie sul territorio nazionale;
sarà valutata positivamente l'esperienza con Power BI e strumenti di Business Intelligence;




costituirà un valore aggiunto l'interesse verso strumenti di AI e digitalizzazione applicati all'ambito Finance.
Sede di lavoro:
Scandicci (FI).
Cosa offriamo
RAL a partire da € ******,00.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi e trasparenti, tenendo conto dell'esperienza professionale, delle competenze tecniche e trasversali, del livello di autonomia richiesto dal ruolo e degli elementi emersi durante il processo di selezione.
Questo approccio ci consente di valorizzare al meglio il percorso e le competenze di ciascuna persona, garantendo coerenza ed equità nella definizione dell'offerta;
Ticket restaurant del valore di € 7,00 per ogni giorno in presenza.
Benefit & Work-Life Balance
20 ore di Tempo di Qualità all'anno, da dedicare ad attività personali ed extraprofessionali, e 8 ore annue per visite mediche specialistiche;
supporto e assistenza legale dedicato ai dipendenti;
Induction Path di 6 mesi e "Buddy Program" per favorire l'orientamento all'interno dell'organizzazione;
formazione specialistica e sviluppo professionale.
Promuoviamo inoltre un modelo di lavoro orientato alla flessibilità e al work-life balance, attraverso una politica di
smart working
,
flessibilità oraria
in ingresso e uscita e
misure di supporto alla genitorialità
.
La nostra certificazione sulla parità di genere rende verificabile un principio che guida da sempre il nostro modo di lavorare: valutare ogni persona per il suo valore.
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