Global Media Coordination Lead

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Descrizione dell'azienda
Publicis Groupe
Fondata nel **** da Marcel Bleustein-Blanchet, Publicis Groupe è oggi il primo gruppo di comunicazione al mondo.
Presente in Italia a Milano, Torino, Roma e Verona - con oltre ***** professionisti - il Gruppo agisce come partner strategico per la crescita dei propri clienti, offrendo un'ampia gamma di competenze e soluzioni integrate nelle aree della creatività, media, produzione e business transformation.
Zenith
, parte di Publicis Groupe Italia, è
The ROI Agency
- un posizionamento che adottiamo con orgoglio dal ****.
Nel tempo, abbiamo evoluto il significato stesso di ROI, adattandolo alla crescente complessità del panorama della comunicazione.
Oggi, ROI non è solo Return on Investment, ma anche Return on Imagination: esperienze integrate e innovative che ispirano la crescita.
Crescita per il business dei nostri clienti, crescita per le nostre persone, crescita per la nostra cultura.
Publicis Groupe è l'unico player del settore capace di accompagnare i brand nel loro percorso di trasformazione digitale, ovunque nel mondo.
Panoramica
La persona, inserita nel ruolo di
Global Media Coordination Lead nella sede di Milano
ha la responsabilità strategica e operativa del coordinamento media internazionale per un rilevante gruppo global del settore luxury e fashion.
Il ruolo guida l'evoluzione delle strategie media global, definisce standard, processi e best practice internazionali e rappresenta un partner strategico per il cliente, assicurando coerenza, innovazione e crescita delle performance a livello global.
Responsabilità
Leadership strategica globale
Guidare la definizione e l'evoluzione dell'approccio media global dei brand assegnati.
Collaborare con i principali stakeholder del cliente per tradurre gli obiettivi di business in strategie media internazionali efficaci.
Identificare opportunità di innovazione, efficienza e trasformazione dei processi media.
Definire framework, governance e modelli operativi da implementare nei diversi mercati.
Gestione della relazione con il cliente
Agire come senior strategic advisor per gli interlocutori global del cliente.
Gestire relazioni ad alto livello, garantendo una consulenza continuativa e orientata al valore.
Presentare raccomandazioni strategiche, risultati e opportunità di sviluppo ai decision maker internazionali.
Anticipare esigenze,



rischi e opportunità attraverso una conoscenza approfondita del business e del settore.
Governance internazionale
Supervisionare l'esecuzione delle attività media global assicurando elevati standard qualitativi.
Coordinare hub regionali, mercati e team specialistici per garantire coerenza ed eccellenza operativa.
Promuovere l'adozione di processi comuni e metodologie condivise.
Gestire programmi internazionali complessi che coinvolgono molteplici stakeholder, mercati e discipline.
Performance, analytics e business growth
Definire KPI, framework di misurazione e modelli di reporting global.
Individuare opportunità di ottimizzazione degli investimenti media e di crescita delle performance.
Guidare analisi strategiche e approfondimenti finalizzati a supportare il processo decisionale del cliente.
Collaborare con i team di data, analytics e performance per sviluppare soluzioni innovative e orientate ai risultati.
Team Leadership
Coordinare, sviluppare e valorizzare le risorse del team internazionale.
Favorire la crescita professionale attraverso coaching, mentoring e supporto costante.
Creare un ambiente collaborativo orientato all'eccellenza, alla responsabilizzazione e al miglioramento continuo.
Essere un punto di riferimento interno per competenze media, processi global e gestione dei clienti internazionali.
Qualifiche
Almeno 7-8 anni di esperienza nel settore media, con significativa esposizione a clienti global e strutture internazionali.
Esperienza consolidata nella definizione di strategie media omnichannel a livello internazionale.
Comprovata esperienza nella gestione di stakeholder senior e nella consulenza strategica.
Forte conoscenza del settore luxury, fashion.
Solide competenze in media strategy, investment governance, performance marketing e misurazione dell'efficacia delle campagne.
Conoscenza di strumenti, metodologie e applicazioni basate sull'intelligenza artificiale a supporto delle attività media, marketing e analytics.




Inglese fluente (livello avanzato); la conoscenza di ulteriori lingue costituisce un plus.
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office e degli strumenti di reporting e collaborazione internazionale.
Soft Skills
Leadership inclusiva e capacità di influenzare stakeholder.
Visione strategica e orientamento al business.
Elevata capacità decisionale.
Comunicazione efficace in contesti internazionali.
Approccio consulenziale e orientamento alla costruzione di valore.
Forte capacità di negoziazione e gestione delle relazioni.
Resilienza, adattabilità e orientamento al cambiamento.
Informazioni aggiuntive
Ci impegniamo a creare un contesto in cui le persone possano sviluppare il proprio potenziale e costruire un percorso di crescita nel tempo.
Cosa offriamo:
Sviluppo continuo
: percorsi di formazione e sviluppo personalizzati, accessibili in ogni fase della carriera
Cultura della crescita:
progetti stimolanti e contesto collaborativo, orientato all'innovazione
People care:
promuoviamo iniziative dedicate al benessere fisico e mentale e a una cultura di collaborazione e rispetto reciproco
Retribuzione:
Fascia retributiva (RAL lorda annua):
******€ - ******€
Il range retributivo è definito sulla base di criteri oggettivi e neutrali, tra cui responsabilità del ruolo, competenze richieste, livello organizzativo, benchmark di mercato e coerenza interna.
La fascia salariale è quella prevista alla data di pubblicazione dell'annuncio; l'azienda si riserva la possibilità di aggiornarla.
Inclusione e pari opportunità
Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età e nazionalità, nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità e non discriminazione.
È redatto in conformità ai principi della UNI/PdR 125:****, standard per la parità di genere, per cui Zenith ha ottenuto la certificazione, a conferma dell'impegno nel garantire equità, inclusione e pari opportunità.
Il motto di Publicis Groupe è "Viva La Différence".
Promuoviamo processi di selezione inclusivi e non discriminatori: job title, criteri di valutazione e linguaggio sono formulati in modo neutro e coerente con il principio di pari possibilità.
Se hai esigenze specifiche (es. accessibilità), puoi comunicarlo al primo contatto: ci impegniamo a garantire un processo equo e accessibile.
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