Addetti/Addette Al Magazzino

21 set - Emilia-Romagna
Gi Group SpA Filiale di Parma Artigianato

FILIALE: PARMA ARTIGIANATO
Per azienda operante nel settore
logistico
, con sede a
Corte Tegge (vicino Cavriago – RE)
, ricerchiamo risorse da inserire come
Addetti/Addette al Magazzino
.
Attività principali:
Carico/scarico e movimentazione merce all'interno del magazzino
Picking e preparazione ordini e gestione delle attività operative di magazzino
Controllo visivo della merce in entrata/uscita e sistemazione nelle aree dedicate
Supporto alle attività di riordino e mantenimento dell'ordine degli spazi di lavoro
Requisiti:
Esperienza pregressa in magazzino (anche breve, ma indispensabile)
Buona manualità e predisposizione al lavoro operativo
Precisione, affidabilità e rispetto delle procedure
Disponibilità a lavorare in contesto logistico strutturato
Contratto e retribuzione:
Contratto:
inserimento a tempo determinato,
a scopo assunzione
CCNL:
Cooperative di Facchinaggio – 100%
Inquadramento:
6° livello
Retribuzione:
€ *****,74 lordi/mese
Mensilità:
14
Orari di lavoro:
richiesta disponibilità al turno diurno spezzato e ai due turnazioni
Sede di lavoro
Corte Tegge (RE)
– zona
Cavriago
Facciamo parte di Gi Group Holding ( )



la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre **** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
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