Sales Solutions Specialist

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ph3Informazioni sull'offerta di lavoro /h3 h3Obiettivo del ruolo /h3 pCNP Assurances, società multinazionale operante nel settore assicurativo, ricerca una risorsa da inserire nella struttura Commerciale nel ruolo di bSales Solutions Specialist – Insurance Partnerships /b.
/p pLa risorsa, con riporto diretto al Responsabile Commerciale, Marketing e Formazione, lavorerà a stretto contatto con i Senior Account Manager nella fase di sviluppo delle nuove opportunità commerciali, contribuendo a trasformare le esigenze dei partner in soluzioni assicurative concretamente realizzabili.
/p pAvrà un ruolo di braccordo tecnico-commerciale tra partner e funzioni interne /b, interagendo direttamente e autonomamente con i clienti per approfondire esigenze, requisiti e punti aperti e accompagnando le iniziative dalla definizione della soluzione fino al lancio.
/p pLa posizione opererà su un'offerta ampia, comprendente prodotti Vita e Protection – tra cui CPI, Income Protection e TCM – e soluzioni Non-Vita (rami Danni).
/p h3Responsabilità principali /h3 ul liSupportare i Senior Account Manager nell'analisi e nella strutturazione delle nuove possibilità commerciali.
/li liApprofondire direttamente con partner e potenziali partner esigenze, requisiti e caratteristiche delle soluzioni assicurative da sviluppare.
/li liTradurre i bisogni del partner in requisiti tecnico-commerciali chiari e condivisibili con le funzioni aziendali coinvolte.
/li liRappresentare il punto di riferimento commerciale dell'iniziativa durante la fase di sviluppo della soluzione.
/li liGestire in autonomia il confronto con il partner sui temi operativi e tecnico-commerciali, facilitando chiarimenti, approfondimenti e condivisione delle possibili soluzioni.
/li liCollaborare con le funzioni Sviluppo Prodotti, PMO, IT/Demand, Compliance, Legal e altre funzioni di controllo, assicurando il presidio delle esigenze commerciali del partner durante il percorso di sviluppo.
/li liCollaborare con Marketing e Formazione per gli aspetti connessi alla preparazione e al lancio commerciale delle nuove soluzioni.
/li liFacilitare il confronto tra partner e strutture interne nella gestione dei punti aperti, assicurando una corretta comprensione reciproca di esigenze, vincoli e alternative.




/li liPresidiare la coerenza tra la soluzione in fase di sviluppo e l'esigenza commerciale originariamente espressa dal partner.
/li liContribuire alla preparazione del lancio della nuova iniziativa e accompagnarne il percorso fino al go-live e al successivo passaggio alle strutture deputate alla gestione ordinaria.
/li liEsperienza professionale di balmeno 4 anni nel settore assicurativo /b, maturata presso compagnie, broker, intermediari, società di consulenza specializzate o altri operatori del mercato.
/li liBuona conoscenza dei prodotti assicurativi e delle principali logiche di sviluppo e distribuzione.
/li liCapacità di comprendere e discutere requisiti tecnico-commerciali relativi a soluzioni assicurative Vita, Protection e Danni.
/li liEsperienza nella relazione con clienti, partner o distributori e capacità di gestire direttamente interlocutori esterni.
/li liEsperienza nel confronto e nella collaborazione con funzioni aziendali diverse nell'ambito dello sviluppo di nuove iniziative.
/li liLaurea, preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o affini, oppure cultura equivalente supportata da una solida esperienza professionale nel settore assicurativo.
/li liL'esperienza specifica in ambito Protection, bancassurance o partnership distributive costituisce un plus, ma non rappresenta un requisito indispensabile.
/li liBuona conoscenza del mercato e dei prodotti assicurativi.
/li liComprensione dei principali processi che portano dalla definizione di un'esigenza commerciale allo sviluppo e al lancio di una soluzione assicurativa.
/li liCapacità di analizzare un bisogno del partner e trasformarlo in requisiti strutturati per le funzioni interne.
/li liCapacità di comprendere e mettere in relazione aspetti commerciali, di prodotto, normativi, operativi e tecnologici.
/li liCapacità di predisporre sintesi, documentazione e materiali utili alla condivisione delle esigenze e delle decisioni con interlocutori interni ed esterni.




/li liForte orientamento al cliente e sensibilità commerciale.
/li liCapacità di ascolto e di comprensione delle esigenze del partner.
/li liOttime capacità relazionali e comunicative, anche verso interlocutori con competenze e responsabilità differenti.
/li liCapacità di sintesi e di traduzione di esigenze complesse in indicazioni chiare e operative.
/li liAutonomia, proattività e senso di responsabilità.
/li liProblem solving e capacità di individuare possibili soluzioni conciliando esigenze commerciali e vincoli aziendali.
/li liCapacità di lavorare trasversalmente e di favorire la collaborazione tra diverse funzioni aziendali.
/li liCapacità di gestire contemporaneamente più iniziative e priorità.
/li liAssertività e capacità di facilitare il raggiungimento di decisioni condivise anche in assenza di responsabilità gerarchica sugli interlocutori coinvolti.
/li liBuona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
/li liLa conoscenza della lingua francese è considerata un plus.
/li liInserimento in un contesto internazionale e dinamico.
/li liUn ruolo trasversale, a diretto contatto con il management commerciale, i partner e le principali funzioni aziendali.
/li liL'opportunità di contribuire direttamente allo sviluppo e al lancio di nuove soluzioni assicurative Vita, Protection e Danni.
/li liLa possibilità di lavorare su partnership e modelli distributivi differenti, acquisendo una visione ampia del business assicurativo.
/li liCollaborazione continua con le diverse funzioni aziendali e con l'Head Office internazionale.
/li liPercorsi di formazione e sviluppo professionale.
/li /ul h3Condizioni /h3 ul liSede di lavoro: Milano /li liModalità di lavoro: ibrida, con 3 giorni di lavoro da remoto alla settimana e 2 giorni di presenza in sede.
/li liTipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato.
/li liRetribuzione: RAL indicativa compresa tra €****** e €******, commisurata all'esperienza e alle competenze della persona selezionata.
/li liRiporto: Responsabile Commerciale, Marketing e Formazione.
/li /ul pLa ricerca è rivolta a candidati e candidate di qualsiasi genere, età, orientamento, nazionalità e background, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità.
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