23 set - Carpi
Gi Group
Vuoi far parte di un team dinamico che punta all'innovazione e alla qualità?
Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
Gi Pro Textile è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito tessile.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per importante polo industriale dell’alta moda selezioniamo:
Di cosa ti occuperai?
- Realizzerai ricami con macchine elettroniche multiteste e/o mano - macchina su capi, nel rispetto degli standard qualitativi del cliente;
- Gestirai e monitorerai macchine da ricamo industriali.
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Esperienza pregressa nel settore della produzione ricami;
- Saper utilizzare macchine multiteste da ricamo;
- Spiccata manualità, precisione e attenzione al dettaglio;
- Autonomia nello svolgimento delle lavorazioni assegnate;
- Capacità di lavorare in team e forte orientamento alla qualità del prodotto
- Flessibilità e affidabilità
Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì su due turni, 6 - 13:40 o 13.40 - 21:20;
Offerta Contrattuale:
Inserimento con iniziale tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione in azienda.
Livello di inquadramento: 2
Retribuzione prevista:
La retribuzione prevista è compresa tra € 22.000 e € 24.000 lordi annui , definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Luogo di lavoro: Carpi (MO).
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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