INDUSTRIAL H&S...
Pubblicato il 24-09-2026 - Oniverse in Verona
Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine; e nautica.
Per l’area Risk, Security & Compliance siamo alla ricerca di un/una Industrial H&S;
DOVE: HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona)
DI COSA TI OCCUPERAI:
Gestire le verifiche interne in merito a salute e sicurezza negli ambienti di lavoro per la redazione dei documenti di valutazione dei rischi specifici, collaborando e monitorando con i referenti in loco l’implementazione delle risultanti misure preventive per la riduzione dei rischi;
Partecipare agli audit di terze parti in merito a salute e sicurezza negli ambienti di lavoro, anche per l’implementazione di un SGSL certificato secondo la norma UNI ISO 45001, gestendo poi con i referenti in loco eventuali azioni di miglioramento risultanti;
Verificare i corretti comportamenti del personale presso le sedi, controllando il rispetto della normativa e delle regole aziendali in merito a salute e sicurezza e riportando le risultanze quindi al responsabile dell’ufficio;
Seguire le attività di audit rivolte alle ditte esterne / appaltatori a cui l’azienda si affida per le manutenzioni di legge, collaborando alla stesura dei DUVRI e gestendo attraverso i referenti in loco le eventuali interferenze;
Collaborare nella stesura dei protocolli di prevenzione interni e verificare la loro corretta applicazione;
Dopo un periodo di affiancamento, ti occuperai degli eventi di formazione interna organizzati dall’azienda.
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:
Sei laureato/a in tecniche della prevenzione negli ambienti di lavoro e nei luoghi di lavoro oppure hai una preparazione tecnica e hai maturato 2/3 anni di esperienza nel medesimo ruolo di ASPP;
Hai una buona conoscenza della lingua inglese e sei disponibile ad effettuare frequenti trasferte;
Possiedi buone capacità di analisi e di problem solving, senso critico, intraprendenza ed attitudine al lavoro di gruppo;
Possiedi buone capacità relazionali e di comunicazione.
COSA TI OFFRIAMO:
Range retributivo comunicato al primo contatto;
Possibilità di flessibilità oraria;
Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative, tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate;
Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante;
Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate;
Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ;
Ambiente di lavoro agile, inclusivo e internazionale.
IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO
Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition
Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager
Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse!
#JOINTHEONIVERSE! Oniverse - There is a Place
Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più