BUYER
Pubblicato il 24-09-2026 - Grafton Recruitment in Milano
Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Aumenti le sue possibilità di arrivare alla fase del colloquio leggendo la descrizione completa del lavoro e candidandosi tempestivamente.
Per Multinazionale leader nel settore degli impianti meccanici, Grafton è alla ricerca di un/una:Back office – Ufficio acquisti
Le mansioni principali del ruolo saranno relative a:
- Gestione operativa del processo di acquisto per componenti meccanici/tecnici;
- Richiesta e confronto offerte, negoziazione economica e contrattuale con i fornitori;
- Emissione ordini di acquisto e monitoraggio avanzamento consegne;
- Verifica documentazione e supporto nella gestione delle non conformità (in collaborazione con Qualità/Produzione)
- Aggiornamento anagrafiche fornitori e reportistica di base su costi e performance;
Requisiti:
- Diploma o Laurea;
- Gradita esperienza di 6 mesi in ambito acquisti/procurement, preferibilmente su componentistica meccanica/tecnica;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Buone capacità di analisi, precisione e orientamento al risultato;
- Attitudine alla negoziazione e al lavoro in team;
Inquadramento e retribuzione:
Contratto iniziale a tempo determinato o indeterminato in base all’effettiva esperienza;
CCNL: Chimici Coibenti, range di RAL 26 – 30K, Ticket 8€
Luogo di lavoro: Gaggiano (MI)
Se la proposta fosse di tuo interesse, cosa aspetti?
Candidati!
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo