Chief Information Security Officer (Ciso) & Grc Leader

22 set - Milano
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ppTi trovi in: /ppData di apertura: 31/08/2026 /ppMilano - Tempo Indeterminato - Full Time /ph3Descrizione /h3pCerchi un contesto innovativo e dinamico?
Entra in Links Group e trasforma le tue ambizioni in realtà!
/ph3Il Gruppo Links /h3pLinks Management and Technology è la parent company di sei aziende che unisce expertise e specializzazioni per garantire soluzioni digitali tailor-made costruite e sviluppate sui business requirement del cliente con l'obiettivo di costruire e consolidare partnership di valore.
/ppTalent drives innovation è la nostra mission.
Ascoltiamo e innoviamo per disegnare il futuro digitale delle organizzazioni in ambito bancario, Pubblica Amministrazione ed imprese.
/ppIl profilo manageriale ricercato ricoprirà il ruolo di bChief Information Security Officer (CISO) /ba livello di Gruppo, con reponsabilità strategica e operativa sulla sicurezza delle informazioni, sulla governance IT e sui sistemi di gestione aziendali.
/ppNell'ambito della funzioneb IT Strategy and Governance /b opererà in qualità di manager e consulente esperto nella definizione, implementazione e monitoraggio del framework dib Governance, Risk Compliance (GRC) /b, garantendo l'allineamento alle normative vigenti e agli standard internazionali.
/ph3Le Attività Interessate /h3ulliDefinire e guidare la strategia di sicurezza informatica a livello di Gruppo /liliSupervisionare il framework di IT Governance, Risk Compliance (GRC) /liliAssicurare la protezione degli asset informativi e la gestione dei rischi cyber /liliCoordinare e gestire i Sistemi di Gestione aziendali: /liliISO **** (Qualità) /liliISO ***** (Sicurezza delle Informazioni) /liliISO ***** (Anticorruzione) /liliGarantire la conformità normativa e regolatoria, con particolare riferimento a: DORA (Digital Operational Resilience Act), NIS2 Directive, AI Act, GDPR /liliErogare servizi di consulenza specialistica in ambito sicurezza, compliance e resilienza digitale /liliLead Auditor per i seguenti standard:



/liliISO ***** (con estensioni ISO ***** e ISO *****) /li /ulh3Il Contratto /h3pProponiamo contratto a tempo indeterminato.
La retribuzione annua prevista per il ruolo è compresa tra €***************.
La proposta economica sarà definita in base all'esperienza e alle competenze maturate, in un'ottica di valorizzazione del talento ed equità interna.
/pulliSolida esperienza in ambito Information Security, Risk Management e Compliance /liliApprofondita conoscenza degli standard ISO e dei sistemi di gestione integrati /liliConoscenza delle principali normative europee in ambito digitale e sicurezza /liliCapacità di leadership e gestione di contesti complessi e multi-societari /liliOttime capacità analitiche, decisionali e di problem solving /liliEccellenti capacità comunicative e di stakeholder management /li /ulpEsperienza pluriennale in ruoli analoghi (CISO o GRC Leader)br/Certificazioni rilevanti (es. ISO ***** Lead Auditor, CISM, CISSP o equivalenti)br/Esperienza comprovata nella gestione di sistemi di gestione certificatibr/Esperienza nella consulenza specialistica in ambito normativo e regolatoriobr/Possesso della laurea, preferibilmente magistrale /ppbr/bCostituiscono titolo preferenziale: /b /ppEsperienza in contesti multinazionali o gruppi societari /ppCoinvolgimento in progetti di adeguamento a DORA, NIS2, AI Act /ppBackground tecnico IT unito a competenze legali/regolatorie /ph3I nostri valori /h3ulliFORWARD LOOKING: guardiamo lontano lavorando sul presente.
Innovarci e innovare per le nostre persone, per i nostri clienti e per anticipare il futuro.
/liliUNIQUENESS:



siamo orgogliosi di quello che facciamo e valorizziamo sempre l'unicità nelle persone, nelle competenze e nelle soluzioni che offriamo.
/liliTRUST: promuoviamo percorsi e relazioni basate sulla fiducia.
Incentiviamo le opportunità di crescita professionale e instauriamo relazioni durature con i nostri clienti.
/liliUP TO DATE: accettiamo le sfide e diamo sempre il meglio.
Ogni giorno.
Incoraggiamo le persone e le accompagniamo nei loro percorsi di crescita, personale e qualificato.
/liliRESPECT: la nostra cultura si basa sul rispetto.
Ci supportiamo a vicenda per crescere e innovare, siamo sempre pronti ad aiutare i colleghi per generare la consapevolezza dell'importanza del lavoro di squadra.
/liliEQUITY: valorizziamo la diversità e il mix di generazioni e competenze, i diversi background e ciascuna delle nostre persone incentivando l'ascolto e il confronto.
/li /ulpSe sei pronto/a per questa sfida, non esitare ad inviare il tuo Curriculum Vitae ed assicurati di seguire Links su tutte le nostre pagine social (LinkedIn, Facebook, Instagram, Twitch)!
/ppLinks si impegna ad attirare e trattenere i talenti più qualificati disponibili.
Crediamo fermamente che i nostri collaboratori guidino il successo dell'azienda, per questo ci impegniamo a creare e fornire un ambiente che offra opportunità stimolanti e gratificanti.
/ppLinks e tutte le società del gruppo valutano candidato/a qualificato/aindipendentemente da razza, colore, origine nazionale, religione, sesso, età, stato civile, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere o altre caratteristiche protette dalla legge.
Pertanto, il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
/ppAi sensi della vigente normativa si richiede il consenso al trattamento dei dati personali (Regolamento UE ******** - GDPR).
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