STAGE HR RECRUITER (M/F/X)
Pubblicato il 24-09-2026 - Samsic HR Italia in Treviglio
Samsic HR Italia
SAMSIC HR
FILIALE DI TREVIGLIO
Ricerca per potenziamento dello staff interno della filiale di TREVIGLIO un/a
HR RECRUITER - STAGE
Stiamo cercando una risorsa da inserire in stage nello staff interno, con l'obiettivo di offrire un'esperienza concreta e formativa nel mondo della ricerca e selezione e dell'amministrazione del personale.
Affiancherai il team nelle attività quotidiane di filiale, occupandoti di:
- Front office e accoglienza candidati
- Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro
- Screening dei CV e primo contatto telefonico con i candidati
- Supporto nei colloqui di selezione e nella presentazione dei profili alle aziende clienti
- Attività amministrative legate alla gestione del personale
Cosa offriamo?
Uno stage formativo all'interno di un team in cui potrai imparare sul campo, confrontarti quotidianamente con professionisti HR e conoscere da vicino tutte le fasi del processo di selezione e gestione del personale.
- Rimborso spese: 500 € mensili + ticket buoni pasto da 5 €
- Orario: tempo pieno, dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 / 14.00-18.00
- Sede:
Treviglio (BG)
Profilo ricercato
Requisiti:
- Laurea e/o Diploma in materie umanistiche o economiche
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office
- Precisione, organizzazione e predisposizione al lavoro in team
- Flessibilità e capacità di relazionarsi
- Interesse per il mondo delle Agenzie per il Lavoro e delle Risorse Umane
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Senza esperienza
Durata della missione : 6 Mesi
Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Risorse umane