Carpentiere

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ppIl nostro cliente è un'azienda specializzata nella lavorazione della lamiera conto terzi e ricerca un: /p pbr/È il candidato/la candidata ideale per questa opportunità?
Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.br/ /p pbPosizione /b /p pLa risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della lavorazione della lamiera, garantendo il corretto svolgimento delle attività di produzione e il rispetto degli standard qualitativi richiesti.
/p pIn particolare, si occuperà delle seguenti attività: /p ul liPiegatura della lamiera attraverso l'utilizzo di macchinari dedicati; /li liConduzione e gestione del macchinario; /li liCarico e scarico dei pezzi sui macchinari; /li liControllo dimensionale dei pezzi mediante l'utilizzo di strumenti di misura; /li liControllo visivo e verifica della qualità del prodotto finito; /li liIndividuazione di eventuali anomalie e non conformità durante il processo produttivo.
/li /ul pIl candidato ideale possiede i seguenti requisiti:



/p ul liEsperienza pregressa in ruoli analoghi all'interno di contesti metalmeccanici; /li liConoscenza basilare del disegno meccanico; /li liBuone competenze di base in ambito meccanico; /li liConoscenza e capacità di utilizzo di strumenti di misura, in particolare calibro e micrometro; /li liPrecisione, attenzione ai dettagli e orientamento alla qualità; /li liBuona predisposizione al lavoro in team.
/li /ul pbAltre informazioni /b /p ul libTipologia di inserimento: /b iniziale tempo determinato, con possibilità di continuità; /li libCCNL: /b Metalmeccanica Industria; /li libRAL indicativa: /b €****** – €******, in funzione della seniority e delle competenze; /li libOrario di lavoro: /b full time, su orario giornaliero; /li libLuogo di lavoro: /b Padova (PD) – zona IKEA.
/li /ul pbInformativa sulla trasparenza retributiva /b /p pNel processo di selezione, l'Agenzia per il Lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga.
La retribuzione viene definita sulla base di criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e comunicata prima o al primo colloquio.
xlwpduy /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
/p /p #J-*****-Ljbffr

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