22 set - Bardi
La Risorsa Umana
AREA BUSINESS: ABBIGLIAMENTObr | TIPOLOGIA: Permanentbr br Inserita il 15/09/2026br REQUISITI:Laurea in discipline economiche, finanziarie o equivalenti;Esperienza di almeno 5 anni in ambito amministrazione, finanza, controllo di gestione o consulenza direzionale, preferibilmente maturata in aziende strutturate;Esperienza nella gestione e nello sviluppo di team;Ottima conoscenza degli strumenti di budgeting, forecasting e reporting;Buona conoscenza della lingua inglese;Disponibilità a trasferte settimanali tra Milano e BergamoLeadership, autonomia operativa e orientamento al risultato;Spiccate capacità analitiche e organizzative;Eccellenti capacità relazionali e di stakeholder managementOrario: ************ e ************* Inserimento a tempo indeterminato - CCNL Tessile Abbigliamento Industria - RAL 50K / 60K; welfare e contrattuale e buoni pastoN.B:Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ****** e in conformità alla UNI PdR 125:****, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
I/le candidati/e interessati/e possono contattare La Risorsa Umana.it srl filiale di Montecchio Emilia Via Zannoni (RE) email:
- tel Per candidarti devi essere registrato.Effettua il login o brregistratiDESCRIZIONE:La Risorsa Umana, Agenzia per la Ricerca e Selezione del Personale, Divisione Permanent – Mantova - per azienda del settore Abbigliamento Alta Moda, ricerca il/la RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE E CONTROLLO DI GESTIONE.
Sede: zona MantovaAZIENDATessile Abbigliamento IndustriaPOSIZIONE LAVORATIVA Il/la professionista individuato/a, riportando direttamente al Board, sarà il punto di riferimento per le attività amministrative, finanziarie e di controllo di gestione, garantendo affidabilità dei dati economici e supportando la Direzione nella definizione delle strategie di crescita.
Nello specifico, si occuperà di: Amministrazione Controllo: Supervisione della chiusura di bilancio e della reportistica mensile; Controllo di gestione; Gestione e coordinamento del team amministrativo Pianificazione Finanza: Predisposizione del budget e piano industriale; Gestione e monitoraggio del cash flow; Supporto su tematiche di tesoreria, assicurazioni e finanza agevolata Stakeholder management: Interfaccia con consulenti esterni, banche, revisori e collegio sindacale; Supporto alle verifiche periodiche trimestrali; Coordinamento e supporto su tematiche legali
25 set - Roma
DAVID NAMAN
25 set - Udine
OLTRE I CONFINI 2.0
25 set - Friuli-Venezia Giulia
Arethusa
25 set - Pescara
Alll