Cys_Cyber Proposal Engineer_Gcsc

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## CYS _Cyber Proposal Engineer_GCSCApplylocations: ITÈ questo il ruolo che sta cercando?
Se sì, continui a leggere per maggiori dettagli e si ricordi di candidarsi oggi stesso.
- Roma- Via Laurentina: IT- Chieti Scalotime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R*********Job Description:****Leonardo** è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.Con oltre ****** dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.All'interno dell'Area di Business **Cyber & Security Solutions**, stiamo ricercando **Cyber Proposal Engineer** per le nostre sedi di **Roma Laurentina** o **Chieti Scalo**.
La risorsa entrerà a far parte del team di *Bid & Offering Cyber Advisory*, struttura che agisce come punto di contatto unico del Global Cybersecurity Center per le linee di business.La missione del team è garantire il supporto strategico e operativo nella formulazione di offerte tecnico-commerciali complesse, orchestrando i contributi delle diverse strutture operative.Il/La candidato/a ideale gestirà l'intero ciclo di vita dell'offerta tecnica per clienti Governativi, Difesa, Infrastrutture Critiche e Large Enterprise sia nazionali che internazionali, occupandosi di:* **Analisi e Solution Design:** Analisi approfondita dei capitolati di gara e della documentazione tecnica; progettazione di architetture di sicurezza e definizione della soluzione tecnica e dei servizi più idonei a soddisfare i requisiti obbligatori e premianti; * **Bid Management Tecnico:** Redazione della documentazione di offerta tecnica (Technical Proposal) in risposta a Bandi di Gara, RFP, RFQ ed RFI, coordinando eventuali contributi di terze parti o stakeholder interni; * **Cost Engineering:** Elaborazione di modelli di costo complessi (costing), definendo la struttura dei costi per servizi gestiti, progetti di system integration e forniture tecnologiche,



analizzando i rischi tecnici/economici associati; * **Customer Engagement:** Supporto attivo alla forza vendita nelle fasi di presentazione dell'offerta al Cliente, inclusa la gestione di sessioni di chiarimento (Q&A;).
**Titolo di studio:**Laurea in Discipline STEM o esperienza professionale equivalente in contesti strutturati.
**Seniority:**Expert: almeno 3-5 anni di esperienza specifica nel ruolo di Presales, Bid Specialist o Solution Architect in ambito ICT/Cybersecurity, con comprovata esperienza nella scrittura di gare pubbliche e private (nazionali ed internazionali).
**Conoscenze e competenze tecniche e informatiche:*** ****Architetture & Servizi:**** Solida conoscenza delle architetture di sicurezza e dei principali servizi Cyber (es: Managed Security Services, SOC/SIEM, Threat Intelligence, Incident Response, VAPT); * **Tecnologie:** Conoscenza delle principali tecnologie di protezione (es: NGFW, SOAR, EDR/XDR, IAM, Network Security, Cloud Security); * **Frameworks:** Familiarità con i principali standard e framework di settore (NIST CSF, ISO *****, IEC *****, NIS2, CIS Controls); * **Infrastruttura:** Conoscenza dei principi architetturali IT e/o OT (Networking, Virtualizzazione, Sistemi Operativi, Cloud Architecture); * **Tools:** Padronanza avanzata del pacchetto Office (in particolare **Excel** per la modellazione dei costi e **PowerPoint** per le presentazioni esecutive).
**Competenze comportamentali:*** Eccellenti capacità di *public speaking* e abilità nel tradurre concetti tecnici complessi in valore di business per il cliente; * Capacità di lavorare per obiettivi e nel rispetto di scadenze rigide (deadlines di gara); * Attitudine alla collaborazione trasversale con team di vendita, legali, procurement e tecnici specialisti.
**Conoscenze linguistiche:******Inglese:**** Livello minimo richiesto B2/C1 (piena autonomia nella scrittura di documenti tecnici complessi e nella conduzione di meeting).
**Altro:*** Disponibilità a trasferte (nazionali ed estere)



per incontri con clienti e sopralluoghi tecnici; * Il possesso di certificazioni professionali (es.CISSP, CISM, o certificazioni vendor-specific) costituirà un titolo preferenziale.
**Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro **inclusivo e stimolante,** promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità**.
Cosa offriamo?
* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; * Modalità di lavoro: Ibrida; * Categoria contrattuale: Impiegato; * Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; * Tredicesima mensilità; * Premialità legata ai risultati di Business; * Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; * Mensa aziendale;* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; * Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
**L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari possibilità previsti dalla normativa vigente.
****Aspettiamo la tua candidatura**: inviaci il tuo CV entro **tre settimane** dall'apetura dell'annuncio di lavoro.
**Come funziona il processo di selezione?
** A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business.
xysqume Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
**Seniority:**Expert**Primary Location:**IT- Roma- Via Laurentina**Additional Locations:**IT- Chieti Scalo**Contract Type:**Permanent **Total Base Pay Range:**40K- 60K**Hybrid Working:**Hybrid#J-*****-Ljbffr

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