24 set - Torino
Generali Italia
Generali Italia cerca un Junior HR Business Partner per presidiare HR di Selezione, Sviluppo, Reward e Analisi Organizzativa, collaborando con i responsabili di area per implementare strategie legate agli obiettivi di business.
Il profilo ideale ha 2–3 anni di esperienza in ruolo HRBP o simili, ottima comunicazione e conoscenza delle normative del lavoro, oltre a una forte capacità analitica e orientamento ai risultati. Smart working e percorsi di crescita professionale sono offerti.
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25 set - Roma
DAVID NAMAN
25 set - Udine
OLTRE I CONFINI 2.0
25 set - Friuli-Venezia Giulia
Arethusa
25 set - Pescara
Alll