Senior Oracle DBA/Database Performance Specialist
Pubblicato il 24-09-2026 - Vibe in Milano
Vibe Srl - società di consulenza informatica e sviluppo software specializzata nel settore ICT, è alla ricerca di professionisti qualificati per l inserimento immediato nel proprio organico:
Per essere preso/a in considerazione per un colloquio, la preghiamo di assicurarsi che la sua candidatura sia pienamente in linea con le specifiche del lavoro riportate di seguito.
Senior Oracle DBA/Database Performance Specialist
Siamo alla ricerca di un* Senior DBA con una solida esperienza in performance tuning, SQL/PLSQL code review e troubleshooting in ambienti di produzione. La tecnologia principale sarà Oracle , ma è richiesta anche esperienza con almeno una tecnologia database NoSQL. La risorsa avrà un ruolo chiave nella verifica e nell ottimizzazione del codice prima del go-live , occupandosi dell analisi degli execution plan , dell individuazione e risoluzione delle problematiche di performance e della definizione di best practice e checklist a supporto dei team di sviluppo. Sarà inoltre coinvolta nella gestione e nella risoluzione di incidenti critici P1/P2 ,
contribuendo alla root cause analysis e all identificazione delle azioni correttive. Completano il profilo buone competenze di scripting e automazione , oltre a un forte interesse, e preferibilmente esperienza, nell utilizzo di strumenti di Intelligenza Artificiale e LLM per automatizzare e migliorare i processi di code review. xysqume
Cosa offriamo:
- Tipologia contrattuale: Assunzione a tempo indeterminato (CCNL Commercio e Terziario) oppure collaborazione in Partita IVA.
- Retribuzione: RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 35.000 (commisurata all effettiva seniority e alle competenze del candidato) + Buoni Pasto.
- Modalità lavorativa: inizialmente on site a Milano, successivamente possibilità di lavoro a distanza
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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