Impiegato ufficio Acquisti-Import Cina
Pubblicato il 24-09-2026 - Michael Page in Torino
Ricerchiamo un IMPIEGATO UFFICIO ACQUISTI- IMPORT DALLA CINA
Dettagli sul cliente
L'azienda opera nel settore arredamento
Descrizione
Principali responsabilità
- Pianificare gli acquisti sulla base delle previsioni di vendita e dei livelli di magazzino.
- Gestire gli ordini verso i fornitori cinesi nel rispetto del piano di approvvigionamento. Analizzare i livelli di scorta, le rotazioni di magazzino e i consumi per definire i fabbisogni futuri.
- Coordinare le importazioni marittime in container completi (FCL/CNT), monitorandone ogni fase: ordine, produzione, booking, spedizione, arrivo, sdoganamento e consegna.
- Interfacciarsi quotidianamente con fornitori, spedizionieri, compagnie marittime e agenti doganali.
- Monitorare tempi di produzione, transito e consegne, intervenendo tempestivamente in caso di criticità.
- Ottimizzare i livelli di stock per garantire disponibilità dei prodotti e ridurre immobilizzi di magazzino.
- Negoziare condizioni commerciali, tempi di consegna e miglioramenti di processo con i fornitori.
- Elaborare report periodici relativi ad acquisti, costi, giacenze, ordini in transito e KPI della Supply Chain.
- Collaborare con l'ufficio commerciale, amministrativo e logistico per garantire un flusso operativo snello.
- Coordinare e supportare eventuali collaboratori dell'ufficio acquisti.
Profilo del Candidato
- Esperienza in ruoli analoghi nel settore acquisti, import/export o supply chain internazionale.
- Esperienza consolidata nella gestione di importazioni dalla Cina e di spedizioni marittime in container.
- Ottima conoscenza degli Incoterms, della documentazione doganale e delle procedure di importazione.
- Ottima padronanza di Microsoft Excel (tabelle pivot, formule avanzate, analisi dati).
- Conoscenza di un gestionale ERP; la conoscenza di ARCA costituirà titolo preferenziale.
- Inglese fluente scritto e parlato per comunicazione quotidiana con fornitori e agenti estero
- Spiccate capacità organizzative, analitiche e di pianificazione.
- Leadership, autorevolezza e gestione delle priorità, attitudine al problem solving.
- Precisione, affidabilità e orientamento agli obiettivi.
offerta di lavoro
- Inserimento a tempo indeterminato in una realtà solida e in crescita.
- Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze:fascia compresa tra i 35k e 40 k
- Percorso di inserimento e affiancamento iniziale.
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