Designer tessile

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Disegnatore/disegnatrice CAD di armature tessili - zona Inverigo (CO)

società di ricerca e selezione del personale specializzata nei settori tessile ed affini,

cerca un/una disegnatore/disegnatrice CAD di armature tessili

da inserire presso azienda cliente sita in zona Inverigo (CO).

Le vesti da indossare

La risorsa ricercata verrà inserita nell’ufficio stile/tecnico di un’azienda tessile di medio-grandi dimensioni.

Qui, a diretto riporto della responsabile di tale ufficio, svolgerà le seguenti attività principali:

- disegno di tessuti (per lo più jacquard), sia lato stilistico sia lato tecnico (inserimento armature con CAD e realizzazione messe in carta per i telai)
- monitoraggio in prima persona delle successive fasi di industrializzazione del prodotto (campionatura a telaio)
- eventuale supporto alle attività di scampionatura

La stoffa richiesta

Requisiti indispensabili:

- esperienza nel disegno di armature tessili
- conoscenza di un software CAD per il disegno di armature tessili

Impegno settimanale: 40 ore (full-time)

Giorni di lavoro: 5 (lun-ven)

Orario di lavoro: a giornata

CCNL di riferimento: Tessile – Industria

Contratto: tempo indeterminato, eventualmente preceduto da iniziale contratto a termine

Inquadramento: Impiegatizio

Livello: tra il 3° ed il 5°

Retribuzione: RAL tra i circa 24.000 € ed i circa 35.000 € (x13), in funzione di competenze/esperienze possedute

Le disposizioni … normativa

Autorizzazione ministeriale





Tex Hunter Srl è una società di ricerca e selezione del personale regolarmente autorizzata ad operare in quanto tale in virtù della seguente autorizzazione, rilasciata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali: autorizzazione permanente ANPAL per l'esercizio dell'attività di ricerca e selezione del personale - iscrizione Albo Informatico.R.0000006.22/01/2024.

Negazione di discriminazione di genere

Ai sensi del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii., del D.lgs. 276/2003 e ss.mm.ii. e del D.lgs. 96/2026, l'offerta di lavoro e/o di formazione qui pubblicizzata, a prescindere della forma (maschile o femminile) scelta dallo scrivente per le parole (sostantivi, aggettivi, pronomi, etc.) utilizzate, è da intendersi rivolta a candidati/e di qualsiasi genere.

Negazione di altre forme di discriminazione

Ai sensi del D.lgs. 215/2003 e ss.mm.ii., del D.lgs. 216/2003 e ss.mm.ii. e del D.lgs. 276/2003 e ss.mm.ii., l'offerta di lavoro e/o formazione qui pubblicizzata è da intendersi rivolta a tutte le categorie di candidati/e ammesse dalla normativa vigente, senza applicazione di alcuna illecita discriminazione (basata, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, su: razza, origine etnica, religione, convinzioni personali, handicap, età, orientamento sessuale, affiliazione sindacale o politica, stato matrimoniale o di famiglia o di gravidanza, colore, ascendenza, origine nazionale, gruppo linguistico, stato di salute, eventuali controversie con datori di lavoro precedenti, qualsiasi altro aspetto oggettivamente non rilevante ai fini della selezione).

#J-18808-Ljbffr

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