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Business Development Junior

Pubblicato il 23-09-2026 - MetodoHR in Lazio

Per una nostra azienda cliente , digital company in forte crescita specializzata nel MarTech, Digital Marketing e Marketing Automation , siamo alla ricerca di un/una Sales Account da inserire nel team commerciale.
La realtà cliente opera in un contesto giovane, dinamico e fortemente orientato all'innovazione, supportando PMI e grandi aziende nello sviluppo del business attraverso servizi digitali, strumenti di marketing automation e soluzioni tecnologiche proprietarie.
L'azienda è in una fase di importante espansione e offre la possibilità di entrare in un ambiente meritocratico, con forte attenzione alla crescita e alle performance.
RESPONSABILITÀ La risorsa si occuperà principalmente dello sviluppo del new business e della gestione della pipeline commerciale , in particolare: • Ricerca e individuazione di nuovi prospect attraverso attività outbound e inbound • Primo contatto con potenziali clienti tramite telefono, email e LinkedIn • Qualificazione dei lead e organizzazione di meeting commerciali • Gestione del funnel commerciale,



dal primo contatto al follow-up e alla chiusura • Sviluppo di nuove opportunità e partnership commerciali • Monitoraggio e aggiornamento della pipeline tramite CRM • Analisi delle performance e attività di reporting • Collaborazione con il management nella definizione delle strategie commerciali REQUISITI • Almeno 2 anni di esperienza in attività di cold contact telefonico e via email • Esperienza nello sviluppo di nuovi clienti e nella qualificazione dei lead • Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione • Forte orientamento al risultato e approccio proattivo • Buone capacità organizzative e autonomia nella gestione delle attività • Buona conoscenza di Office/Google Workspace , in particolare Excel/Google Sheets • Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con il management • Italiano madrelingua COSA OFFRE: • Contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio oppure P.IVA.
• Sistema provvigionale legato alle performance • Formazione interna sui prodotti, processi e servizi aziendali • PC aziendale, monitor e zaino porta PC • Possibilità di partecipare a eventi e attività aziendali • Welfare e benefit, tra cui buoni pasto e ulteriori convenzioni • Inserimento in un ambiente giovane, dinamico e orientato alla crescita

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